Pédiatre

Le pédiatre est le médecin spécialiste des enfants, depuis la naissance jusqu'à l'adolescence. En hôpital ou en cabinet, il reçoit, écoute, diagnostique et prescrit. Un métier qui exige de longues études, une grande implication personnelle, mais offre au candidat un fort sentiment d'utilité au service des plus jeunes.

Quel est le rôle du pédiatre ?

Le pédiatre est un médecin qui traite spécifiquement les jeunes patients. Selon l'âge (et donc les besoins) de ces derniers, ses pratiques changent :

• contrôle des réflexes, de la souplesse et des capacités sensorielles du nourrisson
• suivi des vaccinations
• conseils aux familles : prévention
• dépistage des maladies infantiles...

Après avoir échangé avec l'enfant et sa famille, après avoir réalisé son examen, le pédiatre peut prescrire un traitement ou des examens supplémentaires. Il exerce donc en liaison avec d'autres spécialistes : orthophonistes, nutritionnistes, psychiatres, etc.

Certains pédiatres occupent des postes plus spécifiques : néonatologie (enfants prématurés), urgences pédiatriques...

Quelles sont les compétences attendues ?

Le pédiatre doit pouvoir faire face à tout type de problématiques de santé. Il est donc très polyvalent et doté de connaissances larges aussi bien que variées en médecine. Il est curieux, adaptable et réactif, et n'hésite pas à se remettre en question pour actualiser ses connaissances et méthodes. Son sens de l'observation et de l'analyse compte parmi ses principaux outils de diagnostic.

Bien qu'il traite de jeunes patients, le pédiatre est surtout l'interlocuteur privilégié des familles. C'est pourquoi il est toujours à l'écoute et sait se montrer attentif, rassurant, pédagogue dans l'explication des traitements. Son attachement au serment d'Hippocrate le contraint à l'empathie ainsi qu'à une discrétion totale.

Le pédiatre fait parfois face à des situations dramatiques. Il lui faut donc jouir d'une solide résistance physique et émotionnelle. Il sait rester concentré des heures durant, est extrêmement minutieux et endurant.

Les avantages et les inconvénients du métier de pédiatre

Quelles formations pour devenir pédiatre ?

Un seul diplôme possible pour exercer en tant que pédiatre : l'obtention du DES (diplôme d'études spécialisées) de pédiatrie.
Pour y parvenir, le candidat commence par suivre les études communes à tous les professionnels de santé, avant de se spécialiser.

• Année 1 : Portail Santé (qui remplace la PACES)
• Années 2 et 3 :
  • alternance de cours théoriques et stages en hôpitaux 
  • validation du DFGSM (diplôme de formation générale en sciences médicales)
• Années 4 à 6 :
  • externat
  • validation du DFASM (diplôme de formation approfondie en sciences médicales) 
• Années 7 et au-delà :
  • internat
  • soutenance de thèse pour validation du DE (diplôme d'Etat) en médecine
  • spécialisation via la validation du DES en pédiatrie.

Quel est le salaire du pédiatre ?

Le pédiatre compte parmi les professionnels de santé les moins bien rémunérés. Cela étant dit, il perçoit un salaire attractif et très évolutif tout au long de sa carrière.

Ainsi, le pédiatre reçoit une rémunération comprise entre 3000€ et 3500€ mensuels dès la sortie des études. Celle-ci évolue nettement avec l'expérience jusqu'à atteindre une moyenne de :

• 5000€ mensuels en hôpital ou clinique
• 7500€ mensuels en cabinet privé.

A noter : les revenus d'un pédiatre en cabinet peuvent varier selon sa région d'exercice.

Quelles sont les évolutions de carrière ?

Tout au long de sa carrière, le pédiatre peut valider des formations complémentaires pour acquérir de nouvelles spécialisations (en maladies rares, en psychiatrie, en traumatologie...).

En établissement de soins, le pédiatre expérimenté acquiert au fil des années des responsabilités managériales jusqu'à devenir, à terme, chef de service pédiatrique. ll peut également se tourner vers l'enseignement, au sein d'un CHU.

Enfin, le pédiatre peut donner un nouveau souffle à sa carrière en ouvrant son propre cabinet indépendant. Il lui faudra alors développer sa clientèle au fil des années.

Qui emploie des pédiatres ?

Les pédiatres peuvent être recrutés par tous types d'établissements de soins recevant des enfants, privés et publics :

• maternités
• hôpitaux et cliniques : services pédiatrie, urgences pédiatriques ou néonatologie
• services PMI (protection maternelle et infantile)...

Les pédiatres expérimentés peuvent également exercer au sein d'un cabinet libéral, seuls ou avec des associés.