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Conducteur de travaux

- Fiche métier

Synonyme(s) : Aucun

Btp

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Salaire moyen

46 250 €

Salaire moyen brut par an

Niveau d'étude

Licence ou plus

Top 5 compétences

Gestion de chantier
Batiment
Rigueur
Construction
Gestion d equipe

Fiche métier Conducteur de travaux

Le conducteur de travaux est le personnage indispensable sur un chantier. Consulté à toutes les étapes du processus (du devis à la touche finale), il a droit de regard sur tout, contrôle et valide tout. Il est au sommet de la hiérarchie et porte le projet de bout en bout. Un métier exigeant et valorisant qui attire les profils en quête de défis.

Quel est le rôle du conducteur de travaux ?

Contrairement au chef de chantier, le conducteur de travaux arrive sur un projet bien avant le lancement effectif d'un chantier. Des tous premiers plans à la dernière couche de peinture, il constitue le fil rouge rigoureux et expert du processus.

Avant les travaux :

Le conducteur de travaux étudit le cahier des charges du client et se renseigne ce dernier sur sa faisabilité. Il en déduit un premier budget et planning prévisionnel. Il offre également ses conseils pour améliorer certains aspects du projet et se renseigne sur les possibles contraintes environnementales et administratives. Une fois le devis signé, il se charge de recruter l'équipe compétente.

Pendant les travaux :

Le conducteur de travaux contrôle le bon déroulement du chantier, sous tous ses aspects : budget respecté, délais tenus, qualité des réalisations... Il est également responsable de la sécurité des employés et de la bonne coordination des différentes équipes.

Il est le sommet de la pyramide, en charge de diriger les chefs de chantier.

Quelles sont les compétences attendues ?

Parce qu'il supervise tous les aspect d'un chantier, le conducteur de travaux doit faire présenter d'excellentes aptitudes techniques :

  • compétences en comptabilité
  • indéniable expertise en BTP : matériaux, déroulement d'un chantier, acteurs...
  • endurance physique et mentale
  • polyvalence et réactivité
  • rigueur

En relation directe avec à la fois les équipes de terrain et les commanditaires, il doit également présenter certaines qualités humaines telles que :

  • le leadership
  • un bon relationnel
  • un solide réseau

Les avantages et les inconvénients du métier de conducteur de travaux

PlusLes plus :

    • Salaire très attractif.
    • Missions variées : manuelles, managériales, comptables...
    • Statut valorisant au sommet de l'échelle hiérarchique.

MoinsLes moins :

    • Grande amplitude horaire : travail en soirée et les week-end fréquent, nombreuses heures supplémentaires.
    • Missions fatigantes sur le plan physique et mental.
    • Déplacements réguliers.

Quelles formations pour devenir conducteur de travaux ?

Le conducteur de travaux est un profil hautement diplômé et d'expérience.

Bon à savoir : le poste de conducteur de chantier est rarement occupé dès la sortie d'études (la moyenne d'âge de la profession est de 40 ans). Prévoyez donc, dans un premier temps, de faire vos preuves à différents échelons, notamment en tant que chef de chantier.

Pour faire progresser votre carrière, comptez au minimum 3 ans d'études après le baccalauréat. Les chemins de formation sont nombreux. Parmi les principaux diplômes possibles, citons :

Niveau 5 (Bac+2):

  • BTS Bâtiment et Travaux publics
  • DUT Génie civil-construction durable

Niveau 6 (Bac+3) :

  • Licence pro CTB (conducteur des travaux publics et technicien de bureau d'études)

Niveau 7 (Bac+5) :

  • diplôme d'ingénieur, spécialité bâtiment ou travaux publics, au CESI ou à l'ENTPE (école nationale des travaux publics d'état).

 

Globalement, c'est surtout l'expérience qui pèse dans l'accession au poste de conducteur de travaux. A tout moment de sa carrière, le candidat pour s'inscrire à des formations complémentaires pour accélerer sa progression.

Quel est le salaire d'un conducteur de travaux ?

Le salaire d'un conducteur de travaux est à la hauteur de ses responsabilités, et c'est là l'un des principaux levers d'attraction des candidats.
Ainsi, un débutant franchit déjà le seuil des 2000€ mensuels. Après quelques années d'exercice, le salaire grimpe vite : entre 3000 et 4500€ (selon l'ampleur du chantier et la région) en moyenne en cours de carrière.

Quelles sont les évolutions de carrière ?

Déjà placé au sommet de l'échelle hiérarchique des chantiers, le poste de conducteur de travaux n'offre pas de grandes perspectives d'évolution professionnelle. Au contraire, il représente l'aboutissement d'une carrière dans le BTP. 

L'évolution se marque donc sur le plan honorifique par

  • le lancement de sa propre entreprise de travaux
  • l'obtention du diplôme d'ingénieur, spécialité Bâtiment et Travaux publics (au CNAM, notamment).

Qui emploie un conducteur de travaux ?

Le conducteur de travaux officie dans deux types de structures :

  • les grandes entreprises du BTP
  • à son compte.

En indépendant, il est embauché directement par le chantier (pour chapeauter les chefs de chantier) ou l'entreprise commanditaire.

En résumé

Secteur Btp
Niveau d'étude minimum Licence ou plus
Diplôme conseillé Diplôme d'ingénieur
Alternance Oui
Insertion professionnelle Bonne
Salaire débutant 2500€
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