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Conseils pour une candidature Internet réussie

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Vous avez trouvé l'offre d'emploi de vos rêves ? Vous avez le profil et votre CV est ultra-opérationnel depuis que vous avez lu nos conseils et astuces pour rédiger un bon CV ?
Alors n'hésitez plus et envoyez votre candidature en ligne aux recruteurs.

Candidature Internet : mode d'emploi


En réponse à une offre d'emploi, il est souvent demandé d'envoyer sa candidature au recruteur par email. On peut alors avoir un doute sur la démarche à suivre : si on sait quoi faire du CV (mis en pièce-jointe et si possible enregistré au format PDF), on est parfois un peu moins sûr pour la lettre. Alors comment procéder ? Jobijoba vous propose quelques pistes.


Il est possible d'insérer sa lettre de motivation directement dans le corps du mail – cela présente même des avantages :


Le recruteur n'a plus qu'une seule pièce-jointe à ouvrir : votre CV. Vous lui faites gagner du temps et à vous aussi : vous n'avez pas besoin d'écrire « veuillez trouver ci-joint ma lettre de motivation ».


S'il y a moins de pièces jointes dans votre mail, vous augmentez aussi vos chances d'être lu car les entreprises sont parfois réticentes à les ouvrir par peur des virus.


Si votre mail est « accrocheur » et bien écrit, cela invitera d'autant plus le recruteur à lire votre CV.


Transformer sa lettre de motivation en mail de motivation peut donc être un bon choix : vous simplifiez la tâche à l'employeur et votre CV a plus de chances d'être lu.


Astuces pour un mail de motivation réussi


Avant même d'écrire le corps du mail, pensez à en soigner l'objet : il doit contenir les informations clés et rester clair.


Dans le cadre d'une réponse à une offre d'emploi, n'oubliez pas d'en indiquer la référence, par exemple « Objet : candidature pour le poste d'aide-soignante réf. 1243A».


Pour le corps du texte, pensez bref, clair et précis – et même s'il ne s'agit que de quelques lignes, elles doivent être irréprochables car elles sont la première chose que le recruteur lira de vous.


Votre mail doit être rédigé avec autant de soin qu'une lettre de motivation : personnalisez votre message et ne copiez pas un modèle de mail tout fait… Si le recruteur s'en aperçoit, il y a peu de chances pour qu'il poursuive sa lecture.


Votre texte peut être plus court et plus direct qu'une lettre dont les codes sont très académiques – mais le ton ne doit pas être plus familier : vous êtes un candidat moderne, pas relâché !

Même si elles sont déjà présentes sur votre CV, indiquez bien vos coordonnées à la fin du mail : vous simplifierez la tâche au recruteur et s'il ne parvient pas à ouvrir votre pièce-jointe, il pourra au moins vous en informer.


Enfin, vérifiez que vous avez bien ajouté votre CV en pièce-jointe : ça vous évitera le fameux second message gêné  (« avec le CV c'est mieux !») au recruteur !

28/05/2012
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mongi le 19/04/16
tres valide
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