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Responsable commercial rhf - nord ouest

Morcenx-la-Nouvelle
CDI
Fayo
Responsable commercial
Publiée le 22 mai
Description de l'offre

Fayo (www.fayo.fr) est une entreprise engagée spécialisée dans la création et la distribution de produits alimentaires à base de légumineuses et de céréales qui répondent à notre vision de l’alimentation du futur. Tout ce que nous faisons répond à 4 valeurs fondamentales : Le goût et la vraie cuisine L’agriculture durable Le local La lutte contre l’ultra transformation Nous sortons actuellement notre gamme « Nord-Ouest » à destination des acteurs de la restauration collective et cherchons la personne qui saura faire découvrir nos produits sur cette zone et convaincre les équipes de cuisine de changer leur manière de cuisiner du végétal ! Ce poste est une opportunité de contribuer à un enjeu social et environnemental important, mais aussi de prendre des responsabilités et contribuer activement à la structuration d’une jeune entreprise pleine d’ambition aux problématiques multiples ! Missions du poste Prospection commerciale – basé à Paris et mobilité sur tout le quart Nord-Ouest de la France En alimentaire, il faut évidemment faire déguster les produits. Un gros enjeu de ce poste est donc d’initier des discussions avec différents types d’acteurs publics et privés dans l’optique d’organiser des dégustations ou des envois d’échantillons. Nous cherchons donc quelqu’un qui a la fibre commerciale, qui comprend les enjeux auxquels font face les équipes de restauration collective au quotidien et comment notre produit leur permet d’y répondre et qui aime cuisiner pour transmettre les bonnes émotions lors des dégustations ! Animation des clients de la zone et développement du chiffre d’affaires Après un premier service réussi, il en faut un deuxième. Et ainsi de suite. L’objectif de Fayo est de devenir un réflexe lorsque nos clients créent leurs menus tous les mois. Cela demande une communication très régulière avec eux afin de leur présenter les nouvelles recettes qui peuvent les inspirer et entretenir la relation de confiance qu’ils entretiennent avec nous. Analyse, reporting et amélioration continue Comme dans toute entreprise en forte croissance, les process internes sont en perpétuel mouvement. Nous cherchons un profil qui saura apporter son expérience au service de l’amélioration des process commerciaux et opérationnels et des procédures de reporting pour garantir une efficacité et une satisfaction client optimales. Gestion des litiges clients et anomalies de livraison En alimentaire, ça arrive de devoir gérer des problématiques opérationnelles. On recherche quelqu’un capable de gérer ces petits problèmes du quotidien et de trouver rapidement des solutions qui vont garantir la fidélité de nos clients. Profil recherché Basé en région parisienne, qui est le plus gros bassin du quart Nord-Ouest Un profil commercial expérimenté avec une expérience en restauration collective (fabricant, opérateur ou distributeur) Un profil habitué à la prospection commerciale itinérante, qui aime le mouvement et les rencontres Une personne passionnée par les enjeux d’agriculture durable et de mieux manger Les préparations faites en dégustation client ne sont pas compliquées mais il est préférable de savoir et d’apprécier cuisiner ! Bonne maîtrise des outils digitaux (suites Google et office, Notion/outils CRM) Autonomie, bonne organisation, force de proposition, capacité d’adaptation Ce que nous offrons Rejoignez une entreprise en pleine expansion, avec de vraies perspectives d'évolution ! Nous recherchons un profil ambitieux, prêt à grandir avec nous et à prendre des responsabilités managériales commerciales d'ici deux ans. Chez nous, la performance se construit dans un cadre clair, motivant et structuré, avec de vraies reconnaissances à la clé : Rémunération fixe attractive, adaptée à votre expérience Variable motivant et commissionnement déplafonné au-delà des objectifs, calculé sur la marge brute additionnelle générée Véhicule de fonction De nombreuses opportunités à saisir dans les mois à venir, portées par notre forte croissance Process de recrutement Envoyez votre CV à arthur@fayo.fr et quelques éléments nous expliquant ce qui vous intéresse dans notre mission chez Fayo Entretien initial : une première discussion avec Arthur Thuet, le co-fondateur en charge des sujets commerciaux Cas pratique et debriefing : un cas pratique vous sera envoyé afin de démontrer vos qualités commerciales et votre appétence pour notre industrie et donnera lieu à une discussion avec Arthur Thuet et Thibault Suty, deux des trois associés de Fayo Dernière discussion avec Laura Maindivide, Directrice Technique Associée Nous vous tiendrons au courant aux différentes étapes et vous donnerons de la visibilité pour que ce process soit le plus agréable possible. Si vous voulez rejoindre une entreprise qui façonne le futur de l’industrie agroalimentaire, parlons-en ! L’équipe Fayo

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