EMIL FREY FRANCE - Groupe de Distribution Automobile de 10 000 collaborateurs, 250 sites répartis sur l'ensemble du territoire français.
Nous nous engageons chaque jour à appliquer et faire respecter les valeurs de l'entreprise en matière de mixité et d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes.
Notre Groupe est engagé dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. EMIL FREY FRANCE - Groupe leader de la Distribution Automobile et moteur de la transformation de son secteur.
Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre une entreprise qui défend des valeurs d'exigence, de qualité, de proximité et de performance.
Notre Groupe offre un grand nombre d'opportunités à ses 10 000 collaboratrices et collaborateurs : tant pour se former, se développer et évoluer, au sein de nos 300 établissements dans différentes activités, que par la recherche permanente d'innovations, de performance et d'excellence.
Notre filiale AUTOSPHERE LEASE, spécialiste dans la location longue durée de véhicule depuis plus de 15 ans, souhaite renforcer ses effectifs, en recrutant un(e) :
Responsable Commercial(e) Région Ouest
Description de la mission
Rattaché(e) directement au Responsable régional des ventes, nous vous accompagnerons à chaque étape du développement de votre périmètre.
Véritable business développer B2B, vous avez les responsabilités de piloter, animer et coordonner l'ensemble des interlocuteurs de votre périmètre pour optimiser les performances commerciales en volume, financement et prestations / périphériques.
Pour cela vous aurez toute légitimité pour intervenir de façon transversale sur votre périmètre, de la Direction commerciale, chef des ventes, vendeurs, jusqu'aux clients.
Pour ce faire vos missions s'articuleront comme suis :
Mesurer et piloter la performance B2B.
Identifier des axes de progrès.
Animer, manager de façon transversale, les forces en présence pour construire, suivre et mener à bien les plans d'actions.
Former et contribuer activement à la montée en compétence des équipes commerciales.
Accompagner les équipes en RDV clientèle pour aider à la transformation du business.
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