Ingénieur qualité (h/f) (intérim)

Poste : Manpower recrute un coordinateur contrôle qualité (H/F) pour une mission de 6 mois en intérim.

Sanofi Val-de-Reuil est spécialisé dans la production et la distribution mondiale de vaccins, notamment contre la grippe et d'autres maladies infectieuses.
Les missions à réaliser :
- Participer à la déclaration et à la réalisation d'investigations issus des événements qualité : anomalies, déviations au niveau du contrôle qui peuvent avoir un impact sur le statut des lots fabriqués,
- Traiter les évaluations d'impact de ces événements qualité et rédiger les analyses de risque
- Prendre part à la mise en place des actions correctives identifiées et les suivre
- Piloter le portefeuille d'événements qualité pour garantir les engagements et le respect des délais de traitement.
- Réaliser les indicateurs qualité pour le traitement des anomalies/CAPA/CCR
- Participer à la coordination des sujets techniques en collaboration avec l'équipe managériale du laboratoire
Le candidat possède un BAC+5 en qualité avec au minimum une expérience de un an (alternance comprise)
ou un BAC+3 ou BAC+4 avec une expérience de 4 à 5 ans sur un poste similaire


Les compétences demandées :
- Maîtriser l'utilisation des outils qualité Sanofi Qualipso et les méthodes d'investigation, résolution de problème
- Autonomie, aisance en communication écrite et orale, travail en équipe, esprit de synthèse, force de proposition
- Connaissances de l'environnement pharmaceutique


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.