STH est une entreprise familiale répartie sur 4 dépôts spécialisée dans le transport en frigo et bâché. Nous recherchons un mécanicien poids lourd pour épauler notre chef mécanicien dans l'entretien et le suivi des 40 véhicules du parc.
Vos missions :
- Assurer la réalisation d'activités de maintenance préventive et corrective des véhicules ainsi que l'entretien courant (suspension, mise à niveau, graissage, vidange, système de freinage, limiteur de vitesse, hayon élévateur, éléments moteurs) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Effectuer les différentes réparations et remplacer les pièces défectueuses
- Réaliser l'entretien mécanique, électrique, pneumatique, fluide
- Procéder aux différents réglages et contrôles (anti-pollution) nécessaires après les réparations.
- Réaliser des travaux de maintenance sur nos véhicules PL et sur les équipements qui les composent
- Tenir à jour les contrôles réglementaires
- Préparer les véhicules avant chaque visite au Tachygraphe Limiteur, aux Mines
- Effectuer les rotations aux centres de contrôle
- Nettoyer et organiser de l'atelier
Titulaire d'un CAP maintenance des véhicules. Vous avez une première expérience dans la mécanique de poids lourds et super lourds. Vous êtes autonome et rigoureux, méthodique et précis. Goût pour le travail manuel et rapidité d'exécution.
Maîtrise des outils de diagnostic. Capacité d'adaptation aux nouveaux véhicules. Connaissance de tous les nouveaux équipements.
CDI 35h
Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération selon profil.
Experience: 6 Mois
Compétences: Intervention de service rapide,Procédures d'entretien de véhicules,Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs,Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Transports routiers de fret interurbains
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
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