Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes.
Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :
- Des opportunités nombreuses et diversifiées : +20 000 offres d’emploi pour des postes en CDI, CDD, CDI-intérimaire et intérim dans tous les secteurs d’activité
- Une expertise RH & des conseils emploi : présence nationale, forte d’un réseau de 50 Cabinets Experts et de 100 consultants spécialisés
- Une employabilité durable avec le programme MyPath® : +42 000 Talents MyPath® dont 12 000 en CDI-intérimaire bénéficient d’un parcours personnalisé vers les métiers les plus recherchés, avec 1 200 Talents formés
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- Des avantages & des services : disponibles dès la 1ère heure travaillée et spécifiques selon votre ancienneté (prévoyance santé, garde d’enfant, congés payés, ...)
- Certification & notation : 99/100 Index égalité Femmes-Hommes, note moyenne de nos agences sur Google 4,4, et distinction Top Employeur 2024
Rejoignez une entreprise internationale en pleine croissance, leader dans les énergies renouvelables et les système électriques en tant que Responsable qualité H/F. Le/La Responsable Qualité joue un rôle clé dans la définition, la mise en œuvre et l'amélioration continue de la stratégie qualité au sein de l'organisation.
Il/Elle garantit la conformité des produits et process, pilote la performance qualité et accompagne les équipes internes à travers l'ensemble du cycle de vie produit.
Stratégie & pilotage qualité
- Définir et déployer la stratégie qualité en cohérence avec les exigences clients et les objectifs
- Assurer la coordination globale des sujets qualité au sein de l'organisation
- Garantir la conformité aux normes (ex. ISO 9001) et exigences spécifiques produits
Gestion opérationnelle et amélioration continue
- Piloter les réclamations clients : analyse, résolution, actions correctives et suivi (méthodes 8D, 5Why, Ishikawa).
- Contribuer aux nouveaux développements produits : analyses de risques, validation, assurance qualité process
- Mener des audits internes et participer aux audits externes et clients
- Analyser les KPIs qualité et mettre en place des plans d'amélioration continue (Kaizen, Lean, Six Sigma)
Management & coordination
- Interagir avec les équipes transverses (R&D, fabrication, supply chain, service?)
- Promouvoir une culture qualité forte : responsabilisation, anticipation, résolution proactive de problèmes
- Encadrer ou coordonner les équipes qualité selon l'organisation
- Gérer les budgets liés aux activités qualité.
Et si on parlait de vous ?
- Vous disposez d'un Bac+5 idéalement : Ingénieur en mécanique, électrique, industriel ou équivalent
- 5 à 7 ans d'expérience en management de la qualité en environnement industriel / électromécanique ou power
- Maîtrise des normes ISO (ISO 9001 indispensable), audit interne, gestion des non-conformités
- Connaissance des outils : FMEA, PFMEA, Control Plan, 8D, Lean, Six Sigma
- Solide expérience en gestion des réclamations et analyses de causes
- Anglais professionnel courant requis
Conditions & avantages :
- CDI
- Statut cadre, forfait jour
- Salaire entre 50 et 70K Brut annuel
- Package de rémunération : Fixe + Prime de Participation + Tickets restaurants
- Un ensemble complet d'avantages sociaux, (comité social et économique actif, mutuelle attractive, partenariat avec Action Logement).
N'hésitez plus, postulez!!
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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