FORMATION REQUISE : BAFD EN COURS DE VALIDITE OU BPJEPS LTP ACQUIS
FINALITÉ OU RAISON D'ÊTRE DE L'EMPLOI :
Développer, encadrer et animer des projets d'activités à visées éducatives, dans le cadre du projet associatif et/ou social de la structure.
Participer à l'animation globale de la structure et du territoire.
Organiser et Encadrer les ACM déclarés auprès des services de la DRAJES
Assurer la Direction de l'ACM : gestion des déclarations de présence, et budget prévisionnel pour les accueils de loisirs
MISSIONS OU DOMAINES D'INTERVENTION :
Participer au développement du territoire et à la réponse aux besoins des habitants usagers, dans le domaine de l'Education Populaire, de la solidarité, du vivre ensemble. Servir le projet associatif et social de la structure.
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
- Participe à la mise en œuvre du projet social
- Participe à la conception et la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique
- Veille à l'implication et à la participation des habitants
- Gère, en lien avec le référent du Conseil d'administration et le Directeur, la Coordinatrice, les commissions liées à son secteur d'activités
- Propose au Directeur et Coordinateur des projets en lien avec le résultat du diagnostic et en cohérence avec le projet social global du centre
- Assure le montage de dossiers (rédaction de projets, suivi et évaluation).
- Assure le lien avec les partenaires concernés par les ACM (DRAJES, Ville, CAF)
- Rend compte dans les délais impartis des documents liés à la gestion des Accueils collectifs de mineurs.
- Favorise la participation des habitants dans l'élaboration et la mise en œuvre des actions.
- Tiens à jour le classeur de direction conformément à la législation en vigueur et affiches les documents obligatoires dans les locaux agréés.
- Gestion des budgets et de la régie activité,
- Assure l'animation des activités de son secteur avec l'équipe dédiée
- Encadre et anime les séjours avec l'équipe d'animation
ACTIVITÉS ANNEXES OU OCCASIONNELLES :
- Affichages et mises à jour des documents d'informations et plaquettes
- Veille à la circulation des informations orales et écrites, messagerie
- Veille au bon état des lieux et des matériels, est garant de leur sécurité
- Veille au respect du règlement intérieur
- Gestion et suivi de l'utilisation et du matériel de l'association
- Gestion des véhicules lors des déplacements collectifs
- Participer et contribuer à l'animation globale de la structure
- Participe aux manifestations du centre social
- Participe à l'organisation d'animation transversale
- Participe aux réunions d'équipe
ACTIVITÉS DE MANAGEMENT :
Anime, coordonne et fédère une équipe de salariés et de bénévoles autour du projet éducatif
- Organise le travail de l'équipe de salariés, services civiques et des bénévoles
COMPÉTENCES NÉCESSAIRES À L'EXERCICE DE L'EMPLOI :
CONNAISSANCES (SAVOIRS) :
- Connaitre et appliquer la réglementation nécessaire à son champ d'activité
- Savoir mobiliser un répertoire d'activité en adéquation avec les publics animés
- Assurer un encadrement pertinent, bienveillant et une bonne gestion de groupe
- Appliquer une méthodologie/gestion de projet efficace (objectifs, préparation, déroulé pédagogique)
- Connaitre les caractéristiques, capacités et point de vigilance des publics encadrés
COMPÉTENCES TECHNIQUES ET PRATIQUES (SAVOIR-FAIRE) :
- Aptitudes au bricolage et aux activités de plein air
- Capacités artistiques et/ou manuelles
- Capacités à prendre en compte les besoins des publics
- Capacités d'adaptation
- Capacité à l'encadrement de publics variés (enfants/familles/jeunes/adultes/seniors)
- Grande disponibilité nécessaire et amplitude horaire variable (représentation, réunions.),
- Capacité à la gestion des aléas
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