Ingenieur qualite usinage et montage h/f

NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS

Dans le cadre de nos projets dans le secteur de l'Aéronautique, nous recherchons un Ingénieur Qualité Usinage & Montage (H/F) pour contribuer aux activités en qualité production usinage et montage de systèmes de commandes de vol.

Le poste est à pourvoir depuis Mantes la ville (78).

Les missions proposées :

- Assurer le Traitement des faits techniques
- Enregistrer les déclarations de non-conformités
- Piloter l'analyse causale jusqu'à sa clôture via un 8D
- Participation active à la caractérisation du défaut
- Pilotage et mise en place des solutions de sécurisation
- Assurer Traitement des non-qualité internes
- Rédiger les fiches suivis et ou les dérogations pour tracer les non-conformités
- Participer activement aux tours de terrain (QRQC) sur les lignes d'usinage
- Remonter l'analyse de la non-qualité au responsable qualité production
- Suivre les indicateurs de non-qualité interne

PROFIL RECHERCHÉ

De formation Bac +5 spécialisée en Mécanique, vous justifiez d'une première expérience significative en qualité production lié aux processus d'usinage et de montage sur ligne d'assemblage.

- Vous êtes spécialisé en mécanique et production
- Vous maitrisez les outils et méthodes 8D et QQOQCCP
- Vous êtes force de proposition et Autonome
- Vous êtes doté de bonnes compétences rédactionnelles

Nous recherchons des profils dynamiques, rigoureux et ayant de fortes compétences relationnelles.

L'anglais est un impératif sur ce poste.

SALAIRE ET AVANTAGES

- Entre 38 et 45K€ brut par an en fonction du profil,
- Contrat CDI
- Vous bénéficiez d'une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance,
- Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes
- Paniers repas par mois,
- RTT,
- Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries,
- Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux).

VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES

Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre.
Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

- Etape 1 : Point téléphonique (10 minutes) avec le chargé de recrutement
- Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec le chargé de recrutement
- Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique
- Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes

Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible !

En espérant vous compter parmi nous très prochainement.

Ref : C73O88479