Work Flexibility: Field-based
Rattaché(e) au Directeur Régional des Ventes, vous êtes responsable du développement et de la fidélisation du portefeuille clients Stryker sur votre secteur. Véritable acteur de terrain (08, 55, 54, 51,10, 52, 88, 70, 25, 68, 67, 57), vous pilotez la croissance d’une gamme d’implants et de dispositifs d’orthopédie sur un territoire à fort potentiel.
Vos responsabilités
Développement commercial & performance
1. Déployer la stratégie commerciale régionale et construire votre plan d’actions commerciales
2. Atteindre et dépasser les objectifs de chiffre d’affaires (business existant + développement)
3. Identifier et développer les comptes à fort potentiel (hôpitaux, cliniques)
4. Répondre aux appels d’offres et anticiper les opportunités à venir
5. Assurer un reporting régulier (prévisions de ventes, business reviews)
Présence terrain & relation clients
6. Présence au bloc opératoire (support, suivi, formation)
7. Assurer la livraison, la conformité et la mise à disposition du matériel
8. Former les équipes soignantes à l’utilisation des dispositifs
9. Gérer les dépôts de matériel (inventaires, état, écarts)
10. Construire une relation de confiance durable avec les chirurgiens et équipes médicales
Qualité, conformité & collaboration interne
11. Appliquer strictement les règles de compliance et de qualité
12. Remonter tout incident ou amélioration produit (veille concurrentielle)
13. Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes (service client, finance, RAQA, marketing)
14. Contribuer à l’organisation d’événements (congrès, staffs, formations)
Environnement & produits
15. Produits : implants orthopédiques (vis, plaques, clous, prothèses, etc.)
16. Clients : hôpitaux, cliniques, chirurgiens orthopédistes, internes, directions d’établissement
17. Secteur dynamique avec fort potentiel de croissance
18. Travail en binôme / équipe
Votre profil
19. Formation commerciale ou équivalente
20. 3 ans d’expérience, idéalement en environnement BtoB / santé / industrie
21. Goût prononcé pour le terrain, le développement commercial et le travail en équipe
22. Rigueur, autonomie, sens du service client
23. À l’aise avec un rythme soutenu, des déplacements fréquents et des environnements exigeants
24. Localisation idéale : Nancy ou alentours
Pourquoi nous rejoindre ?
25. Un poste clé et challengeant dans un secteur en croissance
26. Une entreprise reconnue pour la qualité de ses produits et de sa formation
27. Un rôle de développeur, avec une vraie marge de progression
28. Une forte dimension humaine et collective
Travel Percentage: 80%
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