Technicienne/Technicien de maintenance - Chauffagiste (F/H) Chez ENGIE Solutions, nous accompagnons les établissements de santé dans leur performance énergétique au quotidien. Garantir le confort et la sécurité des patients, c'est bien plus qu'un métier : c'est un engagement. Nous recherchons une technicienne/un technicien de maintenance chauffagiste pour rejoindre une équipe expérimentée de 8 personnes dans le secteur d'Uzès (Gard). Vous intervenez en itinérance sur des sites hospitaliers exigeants, où votre expertise fait la différence chaque jour. Vos missions - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations de chauffage : chaudières, radiateurs, ventilo-convecteurs et chaudières vapeur.- Réaliser l'entretien et le dépannage des équipements de traitement d'air : centrales de traitement d'air (CTA) et VMC.- Effectuer des interventions de premier niveau en froid sur les installations de climatisation et ventilo-condenseurs.- Respecter rigoureusement les procédures et protocoles propres au secteur de la santé lors de chaque intervention.- Diagnostiquer les pannes, proposer des solutions adaptées et assurer la remise en service rapide des équipements.- Rédiger les comptes rendus d'intervention et assurer le suivi technique via les outils de GMAO.- Participer aux astreintes selon un roulement d'une semaine sur quatre, afin de garantir la continuité de service des établissements de santé. Votre profil - Vous disposez d'une formation en génie climatique, maintenance énergétique ou équivalent, complétée par une expérience confirmée en tant que chauffagiste.- Vous maîtrisez les installations de chauffage et possédez des bases solides en dépannage électrique lié aux équipements CVC.- Vous êtes titulaire des habilitations électriques en cours de validité. L'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes est un atout apprécié.- Une connaissance des chaudières vapeur constitue un véritable plus pour ce poste.- Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et de fiabilité dans l'exécution de vos missions.- Vous êtes impliqué·e, à l'aise dans un environnement exigeant et respectueux des procédures strictes.- Vous acceptez le principe d'astreinte et êtes à l'aise avec l'itinérance dans le nord du Gard. Localisation Poste basé dans le secteur d'Uzès (Gard), avec des interventions en itinérance sur les établissements de santé du nord du département. Rattachement principal à l'hôpital d'Uzès. Poste en présentiel sur site. Ce que nous offrons - Une rémunération attractive pouvant atteindre 2 500 euros brut mensuels, selon votre expérience et vos compétences.- Un véhicule de service pour vos déplacements professionnels quotidiens.- Une diversité de missions stimulante : chauffage, vapeur, traitement d'air et interventions ponctuelles en froid sur plus de 130 installations.- L'intégration dans une équipe soudée et expérimentée, au sein d'un environnement de travail bienveillant et collaboratif.- Un cadre de travail à 35 heures hebdomadaires, avec un roulement d'astreinte organisé pour préserver votre équilibre vie professionnelle et vie personnelle.- De réelles perspectives d'évolution au sein d'ENGIE Solutions, leader de la transition énergétique, avec un accès à la formation continue et au développement de vos compétences. Nos engagements Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle ! ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances. Nous accueillons et valorisons toutes les candidatures, sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap, d'orientation sexuelle ou de toute autre caractéristique. La diversité de nos équipes est une richesse qui nourrit notre performance collective. Si vous avez besoin d'un aménagement spécifique lors du processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer. Nous mettons tout en oeuvre pour garantir un parcours accessible et équitable à chaque candidat·e.
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