Description entreprise :
Le Centre hospitalier régional universitaire de Nancy est l'établissement public de santé de référence pour la population lorraine. Classé 6ème meilleur hôpital de France (Le Point), le CHRU de Nancy compte plus de 9 600 professionnels et 1 300 étudiants en santé.
Les équipes hospitalo-universitaires s'impliquent au quotidien dans le soin, la formation, la recherche et innovation, la santé publique et l'éducation à la santé. Elles ont collectivement identifié 4 valeurs pour définir leur façon de travailler, de collaborer, d'accueillir et de soigner : bienveillance, respect, engagement et faire équipe.
Près de 150 métiers contribuent au fonctionnement de l'hôpital. Aux côtés des professions médicales, paramédicales et médico-techniques, on retrouve de nombreux secteurs : administration, finances, achats, qualité, ressources humaines, transformation numérique, biomédical, activités logistiques, techniques et sécurité.
Employeur handi-accueillant, le CHRU de Nancy s'engage en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Pour améliorer son fonctionnement, l'accueil des usagers et les conditions de travail des professionnels, le CHRU de Nancy se transforme sur le plan architectural et organisationnel avec la mise en service d'un nouvel ensemble hospitalo-universitaire à horizon 2032.
Choisir le Service Public. Choisir le CHRU de Nancy.
Description du poste :
Département Territorial Achats Logistique et Développement Durable (DTALDD) - Direction des achats du GHT Sud Lorraine – Services des achats non médicaux
Sous l'autorité du coordonnateur des achats non médicaux :
- Assiste l'acheteur au suivi et à l'organisation des projets d'achat non médicaux et notamment de la filière Techniques Travaux Energie.
- Assiste ponctuellement les acheteurs des filières non médicales à mener des projets d'achat ciblée à la demande du coordonnateur et avec l'appui de l'acheteur.
Descriptions des activités :
Mettre à jour et faire le suivi des marchés GHT notamment de la filière Technique Travaux Energies dans Okaveo
Aider à la planification du renouvellement des marchés – Plan d'Action Achat de Territoire
Préparer planifier des réunions de projet achat
Rédiger des comptes rendus de réunion
Recenser et consolider des données et des besoins
Réaliser des benchmarks avec d'autres établissements publics ou privés
Réaliser une veille technologique en lien avec l'acheteur
Proposer ou donner un avis sur la stratégie achat
Procéder à la publication de mises concurrence via le profil d'acheteur des marchés subséquents
Etablir des analyses comparatives financières notamment des marchés subséquents ou spécifiques
Etablir des documents de consultation à partir de trame (Cahier des charges ou rapport d'analyse)
Participer à des négociations ou auditions
Mettre à jour le suivi dans les outils achat
Piloter des procédures en marché négocié ou à procédure adaptée ou marchés subséquents
Etablir ou préparer des bilans de marché
Préparer des évaluations fournisseurs
Participation aux instances :
Comité achat (bimestriel)
STAFF achat avec le directeur des achats (bimestriel)
Entretien de synchronisation avec la coordinatrice des achats non médicaux, le contrôleur de gestion et les gestionnaires marchés (bimensuel)
Outillage :
Okaveo
Team's
GEF
DH (gestion économique et financière de NUMIH)
Microsoft office
Profil d'acheteur Place
Profil recherché :
Savoir-faire :
Expérience et connaissance dans le domaine des achats publics
Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel, traitement de données
Savoir-être :
Curiosité
Esprit d'équipe
Dynamisme, autonomie et proactivité
Sens de l'organisation et rigueur
Esprit d'analyse
Grade ciblé : Technicien hospitalier (TH)
Contrat à durée déterminée - avril 2027
Date limite de dépôt des candidatures : 21 avril 2026
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.