Manager commerce magasin - ouvert à la mobilité h/f

RESPONSABILITÉS :

Vous partagez ces engagements et souhaitez les porter ? Rejoignez l'équipe d'un de nos magasin comme Manager Commerce.
Personnalité positive, fédératrice et dynamique, votre potentiel ne demande qu'à être révélé ? Vous êtes passionné de produits et allez mettre toute votre énergie et votre enthousiasme au service de notre réussite commerciale ?
Vous êtes avant tout un manager coach, capable de motiver au quotidien les vendeurs commissionnés de votre équipe et de les accompagner dans l'atteinte d' objectifs ambitieux. Passionné de terrain, vous êtes un gestionnaire au contact direct de nos clients, vous suivez votre portefeuille de commandes, les litiges ou SAV associés et êtes orienté solutions avant tout.
Avec l'ensemble de l'équipe qui vous forme et vous accompagne, vous participez à la performance économique et l'efficacité de votre magasin.
Nous recherchons des profils ouvert à la mobilité. Après une période de formation vous intègrerez votre magasin définitif.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes particulièrement reconnu(e) pour :
• Vos qualités humaines et relationnelles. Vous avez un réel plaisir à travailler en équipe.
• Votre bienveillance et votre disponibilité, votre sens du conseil et du service, pour créer une relation client unique.
• Votre sens du commerce et votre réactivité pour trouver des solutions adaptées.
• Votre sensibilité forte à nos univers et nos collections meuble & déco.
• Votre curiosité et votre audace à poser des questions, chercher et proposer des idées qui permettent d'avancer.
• Votre envie perpétuelle de découvrir, d'apprendre et de progresser.
• Votre grande mobilité est un critère incontournable pour cette prise de poste.
Cette offre vous séduit et vous vous reconnaissez dans l'esprit de notre marque ?
Envoyez directement votre candidature à notre équipe. Entre passionnés, nous sommes sûrs de nous comprendre.
Poste à pourvoir en magasin immédiatement. À compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.
Horaires en lien avec l'activité du magasin. Rémunération sur 12,8 mois, carte tickets restaurant d'une valeur de 7 euros/ jour. prime trimestrielle variable et collective, prime individuelle aux résultats, participation aux transports, mutuelle et prévoyance, offre de 15% sur nos collections, CSE.
Précisez la région dans laquelle vous souhaitez avant tout nous rejoindre.
Pour nous découvrir, rendez-vous sur : www.alinea.com
#alinearecrute