Description du poste :
Rattaché(e) au service de la Direction des Ressources Humaines, vos missions pour ce poste sont les suivantes :
- Soutien quotidien auprès d'une gestionnaire RH dans la gestion d'un portefeuille d'agents
- Mise à jour de dossiers d'agents (archivage, gestion et envoi de dossiers administratifs « papiers »)
- Gestion de la boîte mail générique du pôle ARH
- Gestion des indemnités de jury
Description du profil :
De formation Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum dans le secteur de la gestion administrative et RH.
Vous êtes rigoureux-se, organisé-e et disposez d'une bonne maîtrise de l'outil informatique dont un logiciel de paie au minimum.
Une expérience dans la fonction publique serait appréciable.
La connaissance de HR-ACCESS serait un grand +.
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