Assistant(e) de gestion ressources humaines h/f

Relyens est le Groupe mutualiste européen de référence en Assurance et Management des risques, spécialisé dans l'accompagnement des acteurs du soin (hôpitaux, cliniques, Ehpad, professionnels de santé…) et des territoires (régions, mairies, élus locaux, centres de gestion…).

Pour sécuriser leur activité et garantir la qualité des services délivrés aux patients et citoyens, nous les accompagnons dans la maîtrise des risques liés à la délivrance du soin, à la gestion du capital humain ou à la cybersécurité. Nous déployons une approche globale combinant solutions de pilotage, prévention des risques et assurance.

Créé à Lyon il y a près de 100 ans par et pour des hospitaliers, Relyens est Entreprise à Mission depuis 2021.

« Agir et innover, aux côtés de celles et ceux qui œuvrent à l’intérêt général, pour construire un monde de confiance. » Telle est la raison d’être qui anime nos 1100 collaborateurs en France, en Espagne, en Italie et en Allemagne. Rejoignez-nous et impliquons-nous ensemble pour ceux qui s’engagent.

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Relyens recrute un(e) Assistant(e) de Gestion Ressources Humaines H/F en CDD, basé à Lyon.

Dans le cadre d'un accroissement d'activité, vous rejoignez l'équipe Administration (6 personnes) du pôle gestion sociale de la DRH.

CDD de juin à fin décembre 2025.

Missions principales :

* Rédaction, gestion et suivi administratif des contrats de travail et des avenants pour l’ensemble des collaborateurs de l’entreprise, en veillant à leur conformité légale.
* Participation à la sécurisation des pratiques contractuelles.

Rédaction et gestion des contrats :

* Rédiger les contrats de travail (CDI, CDD, alternance, stages, etc.) selon les modèles en vigueur et les spécificités de chaque poste.
* Préparer les avenants contractuels (modifications de poste, temps de travail, rémunération, etc.).
* Garantir la conformité juridique des documents transmis aux salariés.

Gestion administrative associée :

* Assurer le suivi des signatures (envoi, relance, archivage numérique et papier).
* Mettre à jour les dossiers du personnel.
* Renseigner les outils internes en prévision de l’arrivée des nouveaux collaborateurs.

Support RH :

* Participer à l’amélioration continue des processus RH liés à la gestion administrative du personnel.

Profil recherché :

* Formation : Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines, administration ou gestion RH.
* Expérience : Une première expérience sur des missions similaires, y compris en alternance, est nécessaire.
* Compétences : Maitrise des pratiques RH et des bases en droit du travail, très bonne capacité rédactionnelle, rigueur, discrétion, maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et idéalement une expérience sur un SIRH.

Prêt(e) à rejoindre l’aventure Relyens ? Vous débuterez en échangeant avec Stéphanie, notre spécialiste du recrutement, suivi d’une rencontre avec Sophie, manager d’équipe. Vous aurez également l’occasion d’échanger avec un membre de l’équipe.

Notre processus de recrutement est hybride, combinant entretiens en visioconférence et en présentiel.

Relyens est un Groupe handi-accueillant et handi-bienveillant. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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