Plus grand zoo marin d'Europe, Marineland Côte d'Azur offre un cadre de travail unique.
Les collaborateurs aux nationalités diverses et aux compétences variées sont animés depuis plus de 50 ans par un objectif commun : transmettre la passion pour le monde marin à un large public afin de lui faire découvrir cet univers fascinant.
Marineland a pour missions prioritaires l'Education, la Recherche et la Conservation et bien sûr de veiller à la santé et au bien-être des animaux. En plus de cette activité zoologique, Marineland propose des opportunités au sein de ses différents parcs et son hôtel.
Acteur économique local et centre d'intérêt touristique majeur de la Côte d'Azur, Marineland agit en faveur de l'emploi et de la formation, en tant que première expérience professionnelle pour ces centaines de personnes chaque année.
Description du poste:
Nous recherchons pour renforcer notre équipe RH durant la saison d'été un(e) assistant(e) RH.
Les principales missions sont :
- Aide au recrutement des saisonniers.
- Accueil et intégration du personnel (Welcome Pack, badges, remise des tenues etc).
- Gestion des visites médicales.
- Liste de tâches non limitative.
Profil recherché
- Etudiant en formation RH
- Une maîtrise du Pack Office
- Bon niveau de communication et relationnel
- Anglais lu et parlé serait un plus
Lieu:
Antibes
Type de contrat:
Temps plein, 35h par semaine du lundi au vendredi
Contrat saisonniers dès que possible jusqu'au 15 septembre 2024
Secteur:
Parc de loisirs
Salaire
1875 € bruts / mois
Experience: Débutant accepté
Compétences: Contrôler la conformité des données ou des documents,Suivre des actions de formation, de mobilité ou de reclassement,Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Gestion des jardins botaniques et zoologiques et des réserves naturelles
Liste des qualités professionnelles:
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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