Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins d’emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats.
En appui sur son ambition de « façonner le monde du travail », le groupe démontre au quotidien sa position d’acteur majeur de l’emploi.
Randstad est le premier réseau national de recrutement 100 % spécialisé par métiers.
Randstad accompagne chaque année en France 35 000 entreprises dans leurs besoins en recrutement.
Partout en France, les agences Randstad spécialisées dans les métiers de la conduite sur route et de la logistique, proposent de nombreux postes en intérim, CDD et CDI.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans les machines agricoles :
UN MONTEUR MAT RIEL NEUF / REMISE EN TAT OCCASION (F/H)
Vous êtes en charge de préparer, monter le matériel neuf et d'assurer la remise en état du matériel d'occasion avant la livraison au client.
MISSIONS :
- S'assurer de la disponibilité de tous les accessoires avant de débuter les travaux de montage ou de remise en état.
- Monter le matériel neuf et les équipements prévus sur le matériel neuf.
- Réparer, remettre en état et préparer le matériel d'occasion en vue de sa revente ou de sa livraison.
- Nettoyer le matériel après les travaux.
- Assurer la propreté du poste de travail, participer à l'organisation de l'atelier et à l'entretien des outils et des véhicules.
Rémunération selon profil
vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et aimez le travail bien fait.
Vous avez la capacité d'assurer le montage des équipements neufs, ainsi que la remise en état du matériel d'occasion, en appliquant scrupuleusement les procédures définies dans les manuels techniques.
Contrat : intérim (2026-06-14 au 2027-12-14)
Diplôme demandé : CAP
Expérience souhaitée de 2 année(s)
Salaire Horaire : 12.02 euros
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