Chef mécanicien f/h - projet métro de toulouse - cdi

Chef mécanicien F/H - Projet Métro de Toulouse - CDI

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes et aux hommes.

A travers ses projets, Eiffage a une ambition forte : contribuer activement à bâtir un monde plus sobre et plus durable. Cet engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale se matérialise par une stratégie bas carbone ambitieuse qui vise à accélérer la transition écologique, présente dans nos différents projets.

La réalisation de ces projets passe par le partage de valeurs communes: Responsabilité, Exemplarité, Confiance, Transparence, Lucidité, Courage et pugnacité.

Projets importants que vous connaissez peut-être déjà : le viaduc de Millau, les lignes de métros et gares du Grand Paris, la fondation Louis Vuitton, et le tramway de Bordeaux, entre autres.

Les Grands Projets d'Eiffage Génie Civil composés de plus de 700 collaborateurs, interviennent sur des chantiers de grandes envergures tant en ouvrages d'arts qu'en ouvrages souterrains.

La future ligne C du métro toulousain reliera les secteurs Colomiers, Blagnac, Toulouse jusqu’à Labège. Son itinéraire de 27 km proposera 21 stations. Nous avons décroché deux lots sur quatre, ce qui représente 12,4 km de tunnel, 9 stations et 11 ouvrages annexes.

Rattaché au Responsable du service mécanique, vous serez en charge de :

1. Installer et maintenir le bon fonctionnement des équipements mécaniques du chantier.
2. Encadrer et gérer une équipe de mécaniciens et veiller au respect de la sécurité, des procédures et du délais d’exécution associé à chaque intervention.
3. Exécuter les travaux mécaniques conformément aux notices constructeurs et aux documents méthodes qui lui ont été remis (procédures).
4. Veiller à la mise en œuvre des équipements mécaniques conformément aux plans, documents constructeurs et dans le respect des normes en vigueurs.
5. Veiller à la mise en sécurité des équipements sur le chantier lors de leur fonctionnement et pendant les opérations de maintenance (consignation).
6. S’assurer du respect des plans de maintenance et des VGP.
7. Organiser, suivre et maintenir un lot de consommables primordial au bon fonctionnement du chantier.
8. Veiller au maintien en bon état des installations et à la propreté du chantier.
9. Prendre les dispositions nécessaires pour mettre et/ou maintenir le matériel en bon état lors de l’approvisionnement, du montage, de l’utilisation et du démontage.
10. Veiller au respect de l’environnement.
11. Gérer la disponibilité du matériel nécessaire à la bonne exécution de ces interventions en partenariat avec le service logistique/magasin.


Votre profil

De formation en mécanique, vous avez acquis une expérience de 6 ans minimum sur un poste de Chef mécanicien, idéalement dans le génie civil.

Compétences:

* Avoir le sens de l'écoute et du relationnel.
* Faire preuve de rigueur.
* Apprécier le travail en équipe.

Poste à temps plein en CDI basé à Toulouse (31).

Rémunération selon profil.

Primes diverses (13ème mois, prime vacances).

Actionnariat salarié.

CSE (chèques vacances, chèques cadeaux...).

Rejoindre EIFFAGE, c’est intégrer un grand groupe qui vous permettra de construire votre carrière à long terme au travers d’évolutions de postes et de mobilités.

Un entretien téléphonique RH d’une quinzaine de minutes.

Un entretien RH.

Un entretien avec le responsable.

Egalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents.

A vous d’inventer un avenir à taille humaine.

#EspritDeFamille

Eiffage Génie Civil est présent dans l’ensemble des spécialités du génie civil. Ses équipes interviennent depuis la conception jusqu’à la construction, mais aussi en réparation et en maintenance, et en démolition, sur de nombreux ouvrages en France et à l’international.

* Un environnement de travail bienveillant.
* Des parcours de carrières stimulants et diversifiés.
* Une culture d'entrepreneur, au plus proche des territoires.
* La possibilité de contribuer concrètement à la transition écologique et énergétique.
* Un Groupe riche de diversités qui donne sa chance à chacun.
* Chaque collaborateur a la capacité de s'impliquer dans l'actionnariat du Groupe.


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