TEMPORIS Brive recrute un(e) MÉCANICIEN(NE) BUS / CAR H/F !
Vous êtes passionné(e) par la mécanique et souhaitez intervenir sur des véhicules de transport de voyageurs ? Vous avez envie de mettre vos compétences au service d’une flotte de bus et d’autocars ? Cette opportunité est faite pour vous.
Dans le cadre d’un recrutement pour l’un de nos clients, acteur reconnu du transport de voyageurs, nous recherchons un(e) mécanicien(ne) spécialisé(e) en BUS / CAR pour renforcer les équipes.
Vos missions :
-> Assurer l’entretien courant et préventif des bus et autocars
-> Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et électroniques
-> Réaliser les réparations dans le respect des exigences de sécurité liées au transport de voyageurs
-> Effectuer les contrôles et essais avant remise en circulation
-> Veiller à la fiabilité et à la conformité du parc roulant
Votre profil :
-> Formation en mécanique (CAP / Bac Pro / BTS maintenance véhicules industriels ou équivalent)
-> Expérience appréciée en mécanique BUS / CAR ou poids lourds
-> Bonne maîtrise du diagnostic
-> Rigueur, autonomie et sens des responsabilités
-> Esprit d’équipe
Conditions :
-> Poste basé à Brive
-> Mission évolutive
-> Rémunération selon profil et expérience : entre 12,50 € à € brut / heure
VOS AVANTAGES TEMPORIS:
-> Taux horaire +10% fin de mission + 10% congés payés, heures sup possible.
-> Participation aux bénéfices, CET rémunéré à 5%
-> Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
-> CE (billetterie, club vacances, chèques vacances...)
-> Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, prêt de véhicule...)
Intéressé(e) ?
Postulez dès maintenant ou contactez directement votre agence TEMPORIS Brive pour en savoir plus.
Qualités requises Autonomie, Capacité d'adaptation, Force de proposition, Prise de recul, Réactivité, Rigueur, Sens de la communication, Sens de l'organisation, Travail en équipe Avantages Participation/action, CE, Mutuelle, Primes
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
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