Pour ce poste d'Assistant(e) RH, vous aurez les missions principales suivantes :
* Gestion de la paie en relation avec le prestataire externe : Préparation des éléments variables et contrôle de la paie,
* Gestion de l'administration du personnel : DPAE, VM, suivi disciplinaire, commande de TR, rédaction des contrats et avenants, absences, gestion des déclarations et charges sociales,
* Supervision du logiciel de Gestion des Temps et Activités,
* Etre support pour la communication et l'assistance auprès de l'ensemble du personnel,
* Assurer un support sur la formation professionnelle : Gestion administrative des dossiers (inscriptions, montage des dossiers, suivi des financements, ...),
* Assurer un support sur des missions transversales : Gestion du dialogue social, création et suivi des reportings mensuels.
Poste localisé à Villeneuve-d'Ascq avec 1 à 2 déplacements par mois à Paris.
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