Fed Supply est un cabinet de recrutement Supply Chain ultra-spécialisé et créé en 2010 par Fed Group. Nos consultants recrutent les meilleurs candidats sur le terrain partout en France en intérim, CDD et CDI, pour des missions qui couvrent le périmètre de la supply au sens large : ADV, Relation Clients, Assistanat commercial, Achats, Supply Chain, Import-Export, Logistique et Transport.
Vous savez que les pilotes de flux ne travaillent pas dans des avions ? Nous aussi ! Vous pensez qu’une bonne planification est la clé d’une bonne organisation ? Nous aussi ! Vous travaillez dans le sourcing ? Nous aussi ! Le respect des délais et des normes de qualité est au cœur de votre métier ? Nous aussi !
Notre cabinet de recrutement Supply Chain vous reçoit en entretien avec un seul objectif : vous aider à trouver le poste qui correspond à votre expérience. Nous vous invitons à venir détendu, car notre intention est de vous accompagner tout au long du processus.
Chez nous, il n'y a pas de questions pièges ou ardues ! Une seule chose nous intéresse : vos compétences et votre projet professionnel. En tant que cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine de la Supply Chain, nous valorisons l'expérience et les rencontres.
Chez Fed Supply, nous nous efforçons d’être plus que des recruteurs. Nous voulons être vos meilleurs alliés dans la réalisation de projets professionnels extraordinaires.
Notre engagement est incomparable, notre mission tient en quelque mots : nous créons des rencontres qui ont du sens.
Vous êtes expert en négociation, gestion des fournisseurs et optimisation des achats ? Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge en tant que Responsable Achats ?
En tant que manager chez Fed Supply, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'administration des ventes, de la logistique, du transport et des achats, je recrute pour mon client un Responsable Achats.
Rattaché au Directeur Achats Europe, vous serez responsable d'un portefeuille (achats directs et indirects) et superviserez une équipe de 3 personnes (2 approvisionneurs et 1 acheteur). Vous définissez et pilotez la politique d'achats en étroite collaboration avec les équipes internes et les fournisseurs. Vous êtes ainsi au c ur de l'innovation et de l'optimisation des coûts. Grâce à votre expertise, vous contribuerez directement à la performance de l'entreprise et développerez des relations durables et stratégiques.
Vos principales responsabilités :
1. Définir la politique achats : Anticiper les évolutions du marché, aligner les achats avec les objectifs de l'entreprise et analyser les besoins pour définir des objectifs clairs.
2. Gestion des achats : Rédiger des cahiers des charges, lancer des appels d'offres, négocier des accords avantageux et garantir un approvisionnement fiable.
3. Excellence en négociation : Mener des négociations stratégiques et maintenir des relations solides avec les fournisseurs.
4. Sourcing et gestion des fournisseurs : Auditer les fournisseurs et mettre en place des programmes de référencement performants.
5. Communication et reporting : Suivre les budgets, analyser les tendances du marché et proposer des optimisations des dépenses.
6. Leadership et développement d'équipe : Diriger, développer et former votre équipe pour atteindre les objectifs fixés.
Titulaire d'un back ground technique ou d'une formation spécialisée dans les achats, vous avez une expérience confirmée dans les achats industriels techniques types métallurgie, fonderie, usinage, mécanique avec lecture de plan.
Aussi, vous justifiez d'une première expérience réussie en management d'équipe.
Votre expertise en négociation, associée à vos qualités d'écoute et de communication, vous permet de construire des relations solides et durables.
Leader reconnu, vous savez fédérer et motiver vos équipes. La maîtrise de l'anglais (écrit et oral) est indispensable.
Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, n'attendez pas pour postuler ! Si votre profil correspond, nous organiserons un premier échange pour discuter de votre parcours et de vos ambitions. En fonction de l'adéquation, un entretien avec la RRH et votre futur N+1 sera prévu.
Ce que nous vous offrons :
* CDI basé à Douai
* Statut Cadre
* Rémunération attractive : 50-58 euros fixe - à définir selon profil
* Variable entre 5 et 10%
* Intéressement + Participation : entre 3 et 4Keuros
* 12 RTT + 5 semaines de congés payés
* Flexibilité : Accord télétravail
Contrat : CDI
Salaire : 55000 à 60000 EUR par an
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