Rattaché(e) à la Responsable Paie, vous exercez vos fonctions au sein de l'équipe RH et Paie du siège social. Vos missions seront : Suivi administratif des salariés : Élaboration et vérification des contrats de travail/avenants horairesAffiliation des salariés auprès de la mutuelle et de la prévoyanceÉtablissement des documents de sortie: certificat de travail, reçu pour solde de tout compte et attestation France TravailAccueil téléphonique des salariésRéponses aux mails et courriers des salariés notamment en matière de droit socialRédaction de courriers aux salariésRelations avec les organismes extérieurs :Relation avec les Médecines du travail et SIMAXGestion, suivi et contrôle des affiliations à la visite médicaleRelation avec le prestataire informatiqueTâches annexes :Classement des documents administratifs Rédaction d'attestations diverses De niveau Bac+2 ou Bac+3 en ressources humaines, vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie sur un poste similaire.Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez le sens de l'organisation. Vous êtes réactif, polyvalent et appréciez le travail en équipe.L’engagement CHAUSSEA :Pour ne pas te sentir à côté de tes pompes : un parcours d’intégration sur mesureUne ambiance de travail à l'image de nos valeurs : Passion, Respect, Esprit d’équipe, FidélitéChez CHAUSSEA, seul le talent compte, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
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