Responsable achats et performances (h/f)

Responsable Achats et Performances (H/F)

Publié depuis 3 jours • Date limite de candidature 25/07/2025

* Télétravail possible

Prise de poste : Juillet 2025

Vous partagez des valeurs de solidarité, de responsabilité et d'innovation, libérez votre talent et rejoignez-nous !

Nous rejoindre, c'est aussi s'engager dans un organisme qui place les femmes et les hommes au cœur de sa stratégie. Vous serez intégré au sein d'un organisme de sécurité sociale à taille humaine (« small is beautiful ») : la Cavimac.

Ses agents, mobilisés avec énergie dans leur mission de service public, gèrent pour tout le territoire national, ainsi que les départements d'outre-mer, la politique de prévention, le paiement des prestations d'assurance maladie, la gestion des retraites, l'action sociale et le recouvrement des cotisations pour ses bénéficiaires depuis plus de 40 ans.

La Cavimac négocie directement sa convention d'objectif de gestion avec les Ministères concernés. Elle est en contact avec 3 ministères : les Solidarités et la Santé, le Budget et l'Intérieur.

La Cavimac est à la fois une Urssaf, une Cpam et une Carsat. C'est également un organisme du Régime général de Sécurité Sociale, son activité est inscrite au livre III du code de la sécurité sociale. A ce titre la Cavimac n'est pas un régime spécial.

Elle est située à Montreuil à proximité des transports. Dans le cadre des objectifs qui lui sont fixés à travers une convention d'objectifs et de gestion, la Cavimac continue à innover sur les thématiques publiques qui lui sont confiées.


Description du poste

Le/la Responsable du service Achats et Performances définit et anime la politique d'achats de l'organisme, apporte conseil et aide à la prise de décision auprès des services et de la direction.

Il assure le contrôle de gestion de l'organisme et toute l'activité relative au suivi de la performance. Il œuvre également pour garantir la sécurité juridique de l'organisme et la défense de ses intérêts en matière de marchés publics.

Missions principales :

Construire et assurer le suivi des dispositifs de mesure de la performance de l'organisme.

Sous l'autorité du directeur adjoint, le/la Responsable des Achats et Performance sera en charge des missions suivantes :

* Définir la politique d'achat la plus efficiente pour l'organisme ;
* Élaborer et actualiser le référentiel des achats, rédiger les procédures et instructions garantissant la maîtrise des risques ;
* Sécuriser et piloter les procédures de passation des marchés publics : de la définition du besoin à l'analyse des offres et à la préparation des notifications d'attribution et de rejet ;
* Conseiller les collaborateurs sur les questions relatives au droit de la commande publique ;
* Représenter l'organisme lors des réunions institutionnelles ;
* Gérer l'ordonnancement dans le cadre des délégations de signature ;
* Suivre les contrats et baux, gérer et suivre les contrats d'assurance ;
* Accompagner la migration vers un nouvel ERP - Sinergi SAP ;
* Assurer une veille juridique régulière relative à la commande publique.

Le/la Responsable des Achats et Performance aura également la charge du suivi de la performance de la Caisse. A ce titre il sera le(la) manager hiérarchique du contrôleur de gestion, en charge du suivi de la performance : élaboration et suivi des indicateurs COG, contrôle, suivi budgétaire et dialogue de gestion avec les tutelles.


Profil recherché


Vos compétences

Compétences :

* Maîtrise de la réglementation de la commande publique ;
* Compétences en gestion de la performance et analyse budgétaire ;
* Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) ;
* Aptitude à manager un collaborateur ;
* Connaissance de l'environnement institutionnel ;
* Maîtrise de la dématérialisation des marchés.

Aptitudes personnelles :

* Organisation, méthode, réactivité ;
* Esprit d'analyse et de synthèse ;
* Savoir gérer les priorités et les délais ;
* Qualités didactiques et pédagogiques ;
* Qualités relationnelles ;
* Confidentialité et déontologie professionnelle ;
* Curiosité intellectuelle ;
* Goût pour le travail en équipe.


Votre formation

Profil: Formation supérieure de type Bac +5 ou expérience significative

* Formation supérieure en droit, idéalement spécialisée en marchés publics.
* Une expérience similaire dans les marchés publics est souhaitée.


Informations complémentaires

Horaires variables avec RTT, titres repas, mutuelle, intéressement, prestations CSE, télétravail possible dans les conditions de l'accord collectif, politique de formation ouverte, Epargne salariale, Compte épargne temps, salle de sport en projet.

Pour les candidats retenus, un entretien avec un DPM (Détection du Potentiel Manager) sera prévu, afin d'évaluer leur potentiel managérial et leur adéquation avec les exigences du poste.

* Rémunération de 38000 € à 40000 € par mois
* Niveau NIVEAU 5B
* Publié depuis 5 jours
* Limite de candidature le 09/07/2025
* Référence NVHADD107434
* Localisation MONTREUIL
* Niveau NIVEAU 3
* Publié depuis 6 jours
* Limite de candidature le 08/07/2025
* Référence NVHADD108755
* Localisation PARIS
* Niveau NIVEAU 7
* Publié depuis 6 jours
* Limite de candidature le 08/07/2025
* Référence NVHADD111167
* Localisation Paris
* Niveau CATEG A/ NIVEAU 1 applicable B et C
* Publié depuis 1 semaine
* Limite de candidature le 04/07/2025
* Référence NVADD05143
* Localisation Paris
* Niveau NIVEAU 4A
* Publié depuis 1 semaine
* Limite de candidature le 02/07/2025
* Référence NVHADD89380
* Localisation PARIS
* Rémunération 2000 € par mois
* Niveau NIVEAU 4A
* Publié depuis 1 semaine
* Limite de candidature le 01/07/2025
* Référence NVHADD109837
* Localisation Montreuil
* Rémunération de 42000 € à 48000 € par an
* Niveau NIVEAU 5A
* Publié depuis 2 semaines
* Limite de candidature le 27/06/2025
* Référence NVHADD105762
* Localisation Montreuil
* Niveau NIVEAU 5C
* Publié depuis 2 semaines
* Limite de candidature le 26/06/2025
* Référence NVHADD110748
* Localisation Montreuil
* Rémunération 2436 € par mois
* Niveau NIVEAU 6
* Publié depuis 3 semaines
* Limite de candidature le 23/06/2025
* Référence NVHADD110263
* Localisation CRETEIL
* Rémunération 36753 € par an
* Niveau NIVEAU 6
* Publié depuis 3 semaines
* Limite de candidature le 04/07/2025
* Référence NVHADD104413
* Localisation Montreuil
* Rémunération de 28000 € à 29829 € par an
* Niveau NIVEAU 4A
* Publié depuis 3 semaines
* Limite de candidature le 29/06/2025
* Référence NVHADD110218
* Localisation MONTREUIL
* Rémunération de 40000 € à 47000 € par an
* Niveau NIVEAU 8
* Publié depuis 3 semaines
* Limite de candidature le 29/06/2025
* Référence NVHADD102575
* Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
* Localisation PARIS
* Publié depuis 1 mois
* Limite de candidature le 30/06/2025
* Référence NVHADD108915
* Localisation COUBERT
* Niveau NIVEAU 4
* Publié depuis 1 mois
* Limite de candidature le 30/06/2025
* Référence NVHADD108477
* Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
* Localisation PARIS
* Niveau NIVEAU 3
* Publié depuis 1 mois
* Limite de candidature le 25/06/2025
* Référence NVHADD107334
* Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
* Localisation BOBIGNY
* Niveau NIVEAU 1
* Publié depuis 2 mois
* Limite de candidature le 31/08/2025
* Référence NVHADD107411
* Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
Entrez l'e-mail du destinataire * obligatoire

* obligatoire obligatoire

Entrez l'e-mail du destinataire * obligatoire Saisir une adresse e-mail valide, par exemple jeanne.rochefort@laposte.net

Par exemple : jean.dupont@gmail.com

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