VOTRE IMPACT CHEZ CHANEL
Recrutement et suivi de la population Stagiaires et Alternants :
Piloter en toute autonomie le processus derecrutement des stagiaires, alternantsde la division(de l’identification du besoinjusqu’à l’onboarding)
Accompagner étroitement votre population de stagiaires/alternants et leurs managers sur toutes leurs demandes et sur leur évolution au sein de la Maison, en développant et entretenant avec eux une relation de proximité
Prendre part aux événementsrelationsécoles organiséespar l’équipe Campus Management
Suivre la gestion administrative du personnel de votre population (vérification des conventions de stage et contrats ; dossiers d’intégration via Workday) en collaboration avec le HUB Administration du Personnel
Projets RH :
Participer à divers projets RH (animation de la communauté stagiaires/alternants ; développement des outils de suivi de la performance des stagiaires/alternants) et prendre part à la vie de l’équipe.
Mise en place de relations écoles.
CE QUE VOUS APPORTEREZ
De formation supérieure en Ressources Humaines avec une forte appétence pour la fonction RH Généraliste, et fort d’une expérience dans ce domaine incluant une expérience en recrutement, vous souhaitez découvrir le quotidien d’un service RH Généraliste.
Vous désirez vous investir dans des missions opérationnelles et polyvalentes au sein d’un environnement exigeant, nécessitant curiosité, qualités d’organisation, rigueur et réactivité.
Vous êtes force de proposition et souhaitez faire évoluer votre poste.
La maîtrise de l’Anglais est exigée
Ce qui vous enthousiasme & ce que CHANEL pourra vous offrir
LieuParis,Opéra
Contrat et durée :Alternance - 12 mois
Début :Septembre- Octobre, 2026
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.