Le poste de Alternance BACHELOR – Chargé(e) de recrutement & Assistant(e) RH (H/F)
Préparez votre Bachelor Ressources Humaines tout en intégrant une entreprise spécialisée dans le secteur du travail temporaire et des ressources humaines, en tant que Chargé(e) de recrutement & Assistant(e) RH. Vous développerez des compétences complètes en recrutement, gestion administrative RH et participation à des projets transversaux.
ALTICOME recherche pour l’une de ses entreprises partenaires un(e) Chargé(e) de recrutement & Assistant(e) RH à Rennes à partir de septembre 2026.
✔ Aucun frais d’inscription n’est à prévoir pour le candidat.
Vos missions, accompagnées par votre tuteur :
- Recueillir les besoins en recrutement auprès des opérationnels
- Rédiger et diffuser les offres d’emploi sur les différents supports
- Sourcer et identifier des candidats via CVthèques, réseaux professionnels et candidatures spontanées
- Réaliser les préqualifications téléphoniques et organiser les entretiens
- Participer aux entretiens de recrutement et assurer le suivi des candidatures
- Développer les relations avec les partenaires emploi (écoles, organismes, etc.)
- Constituer et suivre les dossiers du personnel
- Rédiger les contrats de travail et les documents administratifs liés à l’embauche
- Assurer le suivi des absences, congés et visites médicales
- Participer à la gestion et au suivi des dossiers de formation (OPCO, organismes)
- Gérer les affiliations mutuelle et prévoyance ainsi que leur suivi administratif
- Répondre aux demandes des collaborateurs sur les sujets RH courants
- Participer à la mise en place d’actions RSE et QVT
- Contribuer au suivi des indicateurs RH et proposer des axes d’amélioration
Le profil recherché
Le profil recherché :
- Vous préparez un Bachelor Ressources Humaines
- Bon relationnel et sens du service
- Organisation, rigueur et autonomie
- Dynamisme et esprit d’initiative
- Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)
Ce que vous apprendrez :
- La gestion complète du processus de recrutement
- L’administration du personnel et le suivi des dossiers RH
- La gestion de la formation et des relations avec les organismes
- Les bases de la RSE et de la qualité de vie au travail
- L’utilisation d’outils RH et de suivi administratif
Ce que cette alternance vous apportera :
- Une expérience polyvalente et professionnalisante en ressources humaines
- Une montée en compétences sur des missions variées
- Une immersion dans un environnement dynamique et structuré
- Un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance
Un recrutement en 4 étapes :
Étape 1 – Candidature : Postulez à cette offre si elle vous intéresse et si vous souhaitez intégrer le Bachelor Ressources Humaines à cette rentrée
Étape 2 – Pré-sélection : Après étude des candidatures, nous contacterons les profils correspondant au poste pour un premier échange téléphonique
Étape 3 – Entretien : Un entretien individuel avec un Chargé des Relations Entreprises pour mieux comprendre votre parcours, vos motivations et répondre à vos questions
Étape 4 – Décision finale : Après l'entretien, nous reviendrons vers vous rapidement pour vous informer de notre décision et transmettre votre CV à notre entreprise partenaire
Cette annonce vous intéresse ?
N'attendez plus !
Pour postuler :
Mme Aurélie GUILLEMOIS - Chargée de Relations Entreprises
L'entreprise
L’objectif d’Alticome est de préparer les étudiants aux exigences du marché du travail grâce à un accompagnement individualisé et un solide réseau d’entreprises partenaires.
ALTICOME propose des formations 100 % en alternance du BTS au Bac +5 dans les domaines du Commerce, du Management, du Marketing, des Ressources Humaines et du Digital.
Découvrez l’entreprise ALTICOME
Le profil recherché :
- Vous préparez un Bachelor Ressources Humaines
- Bon relationnel et sens du service
- Organisation, rigueur et autonomie
- Dynamisme et esprit d’initiative
- Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)
Ce que vous apprendrez :
- La gestion complète du processus de recrutement
- L’administration du personnel et le suivi des dossiers RH
- La gestion de la formation et des relations avec les organismes
- Les bases de la RSE et de la qualité de vie au travail
- L’utilisation d’outils RH et de suivi administratif
Ce que cette alternance vous apportera :
- Une expérience polyvalente et professionnalisante en ressources humaines
- Une montée en compétences sur des missions variées
- Une immersion dans un environnement dynamique et structuré
- Un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance
Un recrutement en 4 étapes :
Étape 1 – Candidature : Postulez à cette offre si elle vous intéresse et si vous souhaitez intégrer le Bachelor Ressources Humaines à cette rentrée
Étape 2 – Pré-sélection : Après étude des candidatures, nous contacterons les profils correspondant au poste pour un premier échange téléphonique
Étape 3 – Entretien : Un entretien individuel avec un Chargé des Relations Entreprises pour mieux comprendre votre parcours, vos motivations et répondre à vos questions
Étape 4 – Décision finale : Après l'entretien, nous reviendrons vers vous rapidement pour vous informer de notre décision et transmettre votre CV à notre entreprise partenaire
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Pour postuler :
Mme Aurélie GUILLEMOIS - Chargée de Relations Entreprises
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