L'IFAE Santé - un métier, une formation, un emploi
L'IFAE Santé est spécialisé dans les formations diplômantes dans les secteurs de la santé et du social. Dans le cadre de la formation RC SAD - Responsable Coordonnateur Services au Domicile, notre entreprise partenaire recrute un(e) Assistant RH & planning H/F en alternance pour son service d'aide à domicile.
MISSIONS :
- Participer à l'élaboration et à l'optimisation des plannings des intervenants à domicile.
- Contribuer au suivi administratif des équipes : gestion des heures, absences, contrats, dossiers du personnel.
- Aider à l'intégration des nouveaux collaborateurs (accueil, transmission des informations, suivi des formations).
- Être l'interlocuteur·rice de proximité des intervenants et relayer leurs besoins à la direction.
- Veiller à la bonne organisation des services et à la satisfaction des bénéficiaires.
PROFIL RECHERCHÉ :
- Vous préparez le titre RC SAD - niveau 5 en alternance.
- Vous avez un bon sens de l'organisation, êtes rigoureux(se) et à l'aise dans les échanges humains.
- Vous maîtrisez les outils informatiques (tableurs, logiciels RH ou planning).
AVANTAGES ECOLE :
- Un campus de 3000m2 moderne équipé d'espaces de détente, de babyfoot et d'une salle de restauration
- Une formation dispensée par des professionnels expérimentés et qui exercent toujours dans leur domaine d'expertise, dédiés à votre progression et à votre réussite
- Un accompagnement personnalisé pour faciliter votre recherche d'alternance (coaching, job dating)
Le titre RC SAD (Responsable- Coordonnateur Services au Domicile) de niveau 5 forme les apprenants à la coordination des prestations à domicile, en développant des compétences en organisation des interventions, management d'équipes terrain, relation avec les bénéficiaires et collaboration avec les acteurs médico-sociaux.
L'IFAE vous ouvre les portes d'une formation de qualité et d'une expérience professionnelle stimulante.
Saisissez l'opportunité, postulez dès aujourd'hui !
Formation financée dans le cadre d'un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prises en charge OPCO (NPEC France compétences) avec possible reste à charge employeur.
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