➡️ Tes missions
Tes missions si tu l’acceptes :
* Gérer l’administration du personnel (contrats, paie, obligations légales).
* Concevoir et piloter les processus de recrutement.
* Organiser l’intégration des nouveaux collaborateurs (onboarding).
* Participer à la marque employeur et aux actions RH stratégiques.
📚 TON APPRENTISSAGE
Tu apprendras :
* Les fondamentaux du droit du travail et du droit social.
* Les techniques de gestion RH (paie, formation, gestion des compétences).
* La mise en œuvre des politiques RH et des stratégies de recrutement.
* La gestion de la marque employeur et de la communication interne.
Pourquoi tu devrais postuler ?
Nous te proposons une alternance clé en main : un contrat dans une entreprise + une formation diplômante Bac+3 reconnue par l’État ! 🚀
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