Assistant ressources humaines/finances - ccas d'orange

Informations générales Organisme de rattachement Centres communaux d'Action Sociale Référence O084250710002180 Date de début de diffusion 16/02/2026 Date de parution 16/02/2026 Date de fin de diffusion 15/04/2026 Intitulé long de l'offre Assistant ressources humaines/finances - Administration générale - CCAS D'ORANGE Date limite de candidature 15/04/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Finances Publiques - Gestionnaire de comptabilité Statut du poste Vacant Intitulé du poste Assistant ressources humaines/finances - CCAS D'ORANGE Description du poste Sous l'autorité hiérarchique de la Gestionnaire des Ressources humaines et de la Responsable de Gestion Budgétaire et Financière, vous aurez pour mission : Missions principales : • Ressources Humaines : (80%) - Mise en œuvre et suivi des actions de formation, - Gestion des candidatures spontanées, des demandes de stage, - Participer aux processus de recrutement (publication d’annonces, pré qualification téléphonique), - Suivi de la médecine du travail, - Gestion du personnel contractuel, - Gestion de la paie des assistants maternels, - Suivi de l’absentéisme, des congés, - Renseigner des tableaux de suivi des activités du service - Référent de l’archivage • Finances : (20%) - Dépenses : suivi des engagements, ordonnancement des mandats (comptabilité analytique). - Recettes : P503 rapprocher et titrer les remboursement perçus (CPAM, SOFAXIS, caisses…) - Renseigner des tableaux de suivi du service Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif Descriptif du profil recherché Connaissances : - Expérience en ressources humaines souhaitée, - Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale et du cadre réglementaire en ressources humaines et en finances (M57), - Maîtrise exigée des outils bureautiques (Word, Excel) et des logiciels informatiques. - Connaissance Logiciel SEDIT RH, CIRIL NET Finances apprécié Savoir-faire : - Savoir rendre compte, - Capacité à rechercher des informations, notamment réglementaires, - Élaboration d’actes administratifs, arrêtés et courriers courants Savoir-être : - Discrétion professionnelle, et rigueur, - Capacité d’écoute, de dialogue et sens du contact, - Réactivité, gestion des imprévus dans le respect des délais, - Sens de l’organisation et de la méthodologie. Temps plein Oui Rémunération contractuels (en € brut/an) 2140€ brut mensuel Informations complémentaires Informations complémentaires Poste à temps complet à pourvoir à compter du 4 mai 2026. Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle Avantages : - Régime indemnitaire - Prime annuelle - RTT - Tickets-restaurant - Participation mutuelle - Participation prévoyance Candidatures, CV et lettre de motivation, à adresser à : Monsieur le Président du C.C.A.S. d’Orange 100 rue des phocéens - BP 108 84103 ORANGE Cedex drh.ccas@ville-orange.fr Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Fondement juridique du recrutement Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Provence-Alpes-Côte-D'Azur, Vaucluse (84) Géolocalisation du poste 100 rue des phocéens bp108 : 84103 Orange Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Orange Critères candidat Niveau d'expérience min. requis Débutant Date de vacance de l'emploi 04/05/2026