Nous recherchons un(e) Alternant(e) Ressources Humaines pour venir renforcer le service. Basé au sein du siège social de Cahors, vous assisterez l'équipe sur l'administration du personnel essentiellement. Vos principales missions seront les suivantes :
Missions principales :
- Elaboration des contrats et avenants
- Gestion des différents entretiens sur l'outil ADP
- Gestion de la santé au travail
- Gestion du temps et des absences
- Participation aux grands projets RH de transformation digitale
Les missions pourront évoluer au fil de l'alternance et ne sont pas exhaustives.
Compétences et qualités requises :
Vous préparez un Master RH (ou équivalent), vous maitriser les outils informatiques (excel).
Vous aimez travailler en équipe.
Autonome, rigoureux(se) et proactif(ve) vous êtes reconnu pour votre sens de la communication et votre capacité d'analyse.
Alternance de 2 ans préférable
Rémunération sur base légale
Pas de télétravail possible
Contrat d'apprentissage uniquement
Début août 2024.
Experience: Débutant accepté - stage RH
Compétences: Législation sociale,Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion,Réaliser des déclarations réglementaires,Assurer la gestion administrative et financière d'une activité,Concevoir des supports de suivi et de gestion
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Commerce de détail d'articles médicaux et orthopédiques en magasin spécialisé
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