Interaction Trans-en-Provence recherche pour le compte de son client, Entreprise reconnue dans le recyclage des déchets, Mecanicien-ne VL et PL en Intérim.
Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à l'amélioration de l'environnement en participant à la maintenance de véhicules légers et poids lourds dédiés au recyclage des déchets.
Dans ce rôle, vous serez essentiel(le) à la performance et à la sécurité des opérations de notre client.
Missions :
o Réaliser les diagnostics liés aux pannes de véhicules
o Effectuer les réparations de premier niveau des véhicules de type VL, PL, balayeuses, etc.
o Rédiger les bons de réparations
o Peut être amené(e) à effectuer des révisions de véhicules
Profil - Formation - Expérience :
o Vous êtes titulaire d'un CAP Maintenance des Véhicules Automobiles option véhicules industriels et justifiez idéalement d'une première expérience de 2 ans minimum en maintenance des véhicules de type « Véhicules Légers » et « Poids lourds »
o Des connaissances en mécanique générale seraient un plus
o Rigoureux(se), minutieux(se), organisé(e), vous faites preuve d'un véritable sens de l'analyse et aimez travailler en équipe.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Procédures d'entretien de véhicules,Intervention de service rapide,Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs,Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
Permis: B - Véhicule léger exigé,C - Poids lourd souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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