Ingénieur Qualité Fournisseurs / Clients (H/F) Industrie automobile – pièces d’aspect & haute technicité Ce poste n’est pas un poste qualité “classique”. Ici, vous êtes au cœur des échanges stratégiques avec les clients, là où la qualité se joue… autant sur le terrain que dans la négociation. Vous intervenez sur des produits visibles, exigeants, sans tolérance au défaut : pièces décoratives d’habitacle, surfaces peintes haut brillant (Black Piano), métallisation, airbag covers… Chaque détail compte. Et chaque décision a un impact direct client. Pourquoi ce poste est clé Vous prenez le relais d’un pilier historique du site. Votre mission : faire progresser la performance qualité tout en renforçant la relation client. Vos enjeux concrets : Réduire les taux de non-qualité (rebuts, défauts d’aspect) Gérer des situations sensibles où la norme ne suffit pas (subjectivité des défauts visuels) Installer un climat de confiance durable avec des clients exigeants Défendre les intérêts de l’entreprise… sans casser la relation Votre rôle (double casquette stratégique) 1. Côté clients (≈ 90% du temps) Gérer les réclamations et situations de crise (8D, analyse, négociation) Piloter la relation qualité avec des clients internationaux (Europe de l’Est, Maghreb) Porter les sujets sensibles avec diplomatie et fermeté Être capable de faire accepter une position technique dans un contexte subjectif 2. Côté fournisseurs & interne Suivre la performance fournisseurs et piloter les audits Valider les dossiers PPAP / exigences clients Travailler en transversal avec production, R&D, méthodes, labo Animer la résolution de problèmes terrain (AMDEC, QRQC, SPC…) Votre environnement Site industriel de 160 collaborateurs, adossé à un groupe international Process complets : injection plastique, peinture, métallisation PVD, assemblage, tampographie Forte évolution technologique : vision industrielle, robotisation (FANUC), automatisation (Siemens TIA Portal) Normes : ISO 9001 / IATF 16949 / audits UTAC Ce que vous allez réellement faire la différence Créer un lien de confiance avec les clients, même en contexte tendu Faire baisser concrètement les taux de rebut sur des produits d’aspect Être un interface crédible et influent entre production, clients et fournisseurs Structurer sans rigidifier : rigueur documentaire intelligence relationnelle Le profil recherché Indispensable : 5 années d'expérience minimum en qualité dans l’automobile ou industrie proche (plasturgie, peinture, aéronautique) Maîtrise des outils qualité : 8D, AMDEC, PPAP, SPC… Expérience forte en relation client / gestion de réclamations Connaissance des référentiels IATF / ISO 9001 Pratique de l'anglais courant professionnel Clés de réussite : Ténacité (ne rien lâcher dans la résolution) Capacité à négocier et influencer Leadership transversal (fédérer sans lien hiérarchique) Organisation et autonomie rapide appréciés : Background technique (mécanique, procédés, industrialisation) Expérience en environnement pièces d’aspect / peinture industrielle Conditions CDI – Statut cadre (forfait jours) Rémunération : jusqu’à 50K€ bonus jusqu’à 10% Déplacements mensuels (2–3 jours) en Europe de l’Est et Afrique du Nord Poste basé sur site industriel Ce que vous ne trouverez pas ailleurs Un poste où la qualité se joue autant dans la technique que dans la relation Une vraie autonomie attendue (et valorisée) Un environnement exigeant, mais formateur et responsabilisant Un rôle visible, exposé, avec un impact direct sur la performance du site MRECRUT' cabinet de recrutement fondé par Marielle ROFFINI Passionnée par les relations humaines, la diversité et l'innovation. Mon approche est dynamique, engagée et bienveillante Chasseuse de talents, spécialiste des profils cadres de l'industrie, je mets mon expérience de plus de 20 ans dans le recrutement et de la formation industrielle au profit des dirigeants et RH qui souhaitent déléguer leurs recrutements J'accompagne les candidats en leur apportant des conseils personnalisés en matière de gestion de carrière, de rédaction de leur CV en mettant en avant leurs atouts Je contribue à l'attractivité et à la fidélisation de leurs collaborateurs en leur apportant des conseils personnalisés, des opportunités de développement, et des feedbacks constructifs.
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