Mécanicien pl

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités

Organisatrices de Mobilité. Présents dans 14 pays, nos 68 000 collaborateurs œuvrent chaque jour à la

proposition d’une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l’accélération de la transition

écologique.

Ensemble, nous coconstruisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables. Notre

ambition est d’imaginer et de déployer ces mobilités au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité

de vie de tous et de chacun.

Keolis Grand Nancy est une filiale du Groupe Keolis, acteur majeur du transport de voyageurs présent sur le

territoire français et à travers le monde. Notre entreprise exploite le réseau Stan, et dessert les 20 communes

de la Métropole.

Actuellement plus de 850 collaborateurs travaillent ensemble, à Nancy, pour desservir les citoyens et

citoyennes et participer aux projets innovants de mobilité globale (déploiement du Trolley électrique, mise en

place d'une nouvelle ligne...)

Rattachement hiérarchique :

Sous la responsabilité du Chef d’Equipe Bus. Au sein de l’Atelier Bus, travaille en collaboration avec

l’ensemble des services de la Maintenance.

Missions :

L’opérateur maintenance bus contribue et veille au « bon fonctionnement des bus »

Activités Principales :

- Effectuer les opérations de maintenance préventives conformément aux préconisations et modes

opératoires constructeurs

- Effectuer les opérations de maintenance curative : diagnostics et réparations

- Rédiger les rapports d’intervention (fiche de travail journalière)

- Rapporter à son chef d’équipe les anomalies constatées

- Assister ses collaborateurs

- Tâches diverses : propreté du poste de travail, maintien de l’outillage en état, tri sélectif des déchets…

Formation : CAP, BEP, Bac Pro mécanique et/ou électrique (mécanique PL est un plus)

Expérience : Expérience souhaitée – profil junior accepté

Qualités/Compétences : Capacité à travailler en équipe, être rigoureux et disponible, bien respecter les

règles d’hygiène et de sécurité.

Permis B obligatoire. Le permis D serait un plus.

Pourquoi nous rejoindre, ce que nous avons à offrir :

CDI temps plein / Date de prise de fonction : dès que possible

Salaire à l'embauche 2 250 € brut/mois et évolution dès 6 mois d'ancienneté et dès 1 an d'ancienneté

13e mois et une prime de vacances de 2 088 € brut

Grille salariale évolutive en fonction de l'ancienneté

35 heures hebdomadaires avec horaires de journée et/ou 3x8 pour répondre aux besoins de dépannage,

travail en équipe.

RTT tous les 15 jours

Postulez dès maintenant en envoyant par e-mail à recrutement.stan@keolis.com : LM & CV