Une entreprise spécialisée en ressources humaines propose un poste d'alternance en tant que Coordinateur(trice) Administration du Personnel. Le candidat idéal participera aux processus de recrutement et à la gestion administrative du personnel. Ce poste offre l'opportunité de développer des compétences clés en ressources humaines et de bénéficier d'une expérience professionnelle solide. Une rémunération compétitive est proposée et les frais d'alternance sont pris en charge par l'entreprise partenaire. #J-18808-Ljbffr
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