Mécanicien / mécanicienne aéronautique (h/f)

Description du poste :
Dans le cadre du développement du site nîmois, nous cherchons des candidat(e)s motivé(e)s à être formé(e)s en interne au poste de Mécanicien aéronautique.
Sous l'autorité du Chef d'équipe, le Mécanicien aéronautique répare, vérifie, règle et ajuste des travaux mécaniques, électriques et/ou avioniques tels que définis par le règlement part 66 de l'EASA.
Il est garant de la qualité technique des travaux qui lui sont confiés sur avion.
A la fin de la formation, vous aurez pour missions :
* Réaliser des opérations de maintenance dans votre périmètre d'habilitation
* Respecter le délai et la qualité des différents travaux qui vous sont confiés
* Valider et signer à titre réglementaire la carte de travail telle que définie par le règlement part 66 au regard de vos habilitations
* Réaliser les recherches dans la documentation et faire des propositions pour les travaux de rectification ou les travaux supplémentaires
* Inspecter et relever les 'anomalies' observées
* Réaliser des tâches d'ouverture et de fermeture, des tâches protocolaires, des travaux rectificatifs et des travaux supplémentaires
* Reporter à votre Chef d'équipe à la fin de votre vacation
Début de la formation : 29/09/2025
Durée : 5 mois et demi
Rythme : 15 semaines de formation en entreprise (Nîmes-Garons), 7 semaines à Istres
Une embauche en CDI est prévue à l'issue de la formation.
Description du profil :
Formation/qualification :
Vous êtes titulaire d'un Bac Technique/Technologique/Industriel, ou d'une autre spécialité mais avec une expérience significative sur un poste technique (10 ans).
Compétences techniques :
* Capacité à travailler en équipe
* Bonne communication orale
* Maîtrise de la lecture d'anglais technique professionnel
Aptitudes associées :
Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, votre rigueur et votre volontarisme.
Vous avez de bonnes capacité d'écoute, faites preuve d'observation et d'analyse.
Périphérique de rémunération : 13ème mois, Carte Déjeuner, Indemnité de transport, Prime de souplesse, Mutuelle familiale, Intéressement/Participation, Prévoyance.
Formation : Sabena technics possède un pôle Formation, afin d'assurer le maintien et la montée en compétences de ses collaborateurs.
Sabena Technics valorise la diversité des personnes qu'elle embauche.
Suite à votre candidature, vous serez contacté(e) par nos équipes. Si vous êtes sélectionné(e), nous procéderons aux entretiens techniques et RH. Un retour vous sera donné quelle que soit l'issue du recrutement.