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Mecanicien monteur h/f

Marckolsheim
CDI
Mécanicien monteur
De 15 € à 20 € de l'heure
Publiée le 2 novembre
Description de l'offre

Dans le cadre d'un poste de Mécanicien Monteur H/F, les missions consistent à assurer le bon fonctionnement et la réparation des machines au sein d'un environnement industriel dynamique et exigeant, spécifiquement l'industrie agroalimentaire. Rattaché à une équipe d'experts, le mécanicien monteur est un acteur clé dans le maintien des performances des installations. Les principales responsabilités incluent l'application rigoureuse des règles de sécurité, de qualité et d'environnement sur les sites et chantiers permanents. Le professionnel doit s'informer des risques liés aux interventions et faire preuve de réactivité en alertant la hiérarchie en cas de risque nouveau. Dans un premier temps, le mécanicien effectue un bilan complet de l'installation ou de la machine pour déterminer l'état de fonctionnement et remonter toute information pertinente au chef de chantier. En termes d'interventions, deux types de missions sont à distinguer : préventives et curatives. Lors des interventions préventives, il réceptionne l'ordre de mission, réalise les diagnostics nécessaires, et effectue les réparations si besoin, veillant ainsi à anticiper et à éviter d'éventuelles pannes futures. En ce qui concerne les missions curatives, le mécanicien monte et démonte les pièces défectueuses, les expertise, puis procède à leur réparation ou leur remplacement par des équipements identiques. Le processus s'achève par le remontage des pièces, des essais de fonctionnement, ainsi qu'un nettoyage minutieux du chantier. En respectant toutes les informations communiquées et en rendant compte régulièrement à la hiérarchie des problèmes rencontrés, le mécanicien monteur s'assure de la qualité et de la fiabilité de son travail. Il est également responsable de la gestion de son temps afin d'optimiser le rendement, tout en respectant les délais impartis pour chaque intervention. L'environnement collaboratif et la taille de l'équipe favorise un échange constant des bonnes pratiques et permet ainsi une amélioration continue des compétences. Ce poste offre donc une occasion unique d'évoluer dans un cadre stimulant, où chaque mission contribue directement à l'efficacité opérationnelle de l'entreprise.

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