Description de l'offre :
Intégré(e) au sein du service ressources humaines composé de 4 personnes dont une responsable et placé(e) sous l'autorité de la direction administrative et financière, vous aurez pour missions de :
* collecter, préparer et transmettre les variables de paie
* contrôler les bulletins de salaire
* préparer les règlements des salaires
* suivre les congés payés
* préparer les contrats de travail
* réaliser les formalités d'embauche (DPAE, affiliations, .)
* calculer les soldes de tout compte et les indemnités liées au départ
* préparer et contrôler les documents de fin de contrat
* comptabiliser les salaires et justifier les comptes du cycle social
* réaliser diverses déclarations sociales
Profil recherché
* formation bac+2 en ressources humaines ou gestion paie
* expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire
* connaissances de base du droit du travail
* organisé(e), discret(e), rigoureux(se), et doté(e) d'un bon relationnel
* à l'aise avec Excel, Word et l'informatique
CDI 35 heures par semaine sur 4 jours et demi
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Lieu du poste : En présentiel
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