Le poste de Alternance – Assistant Ressources Humaines H/F – Bachelor
Préparez votre Bachelor Ressources Humaines tout en intégrant une entreprise spécialisée dans le secteur agroalimentaire en tant qu’Assistant(e) RH. Vous serez formé(e) aux différentes missions des ressources humaines, de la gestion administrative du personnel au recrutement, en passant par la formation et les projets RH.
ALTICOME recherche pour l’une de ses entreprises partenaires un(e) Assistant(e) Ressources Humaines à Fougères à partir de septembre 2026.
✔ Aucun frais d’inscription n’est à prévoir pour le candidat.
Vos missions, accompagnées par votre tuteur :
- Participer à la gestion administrative du personnel (contrats, avenants, dossiers salariés)
- Assurer le suivi des absences, congés et arrêts de travail
- Mettre à jour les tableaux de bord et les indicateurs RH
- Organiser et structurer les documents RH (classement, archivage)
- Contribuer au processus de recrutement (diffusion des offres, tri des -candidatures, préqualification)
- Participer à l’organisation des entretiens et au suivi des candidats
- Accompagner l’intégration des nouveaux collaborateurs et améliorer le parcours d’onboarding
- Participer à la gestion du plan de développement des compétences
- Assurer le suivi administratif des actions de formation
- Répondre aux demandes courantes des collaborateurs
- Contribuer à la communication interne
- Participer à des projets RH transversaux (QVT, amélioration des process, etc.)
Le profil recherché
Le profil recherché :
- Vous préparez un Bachelor Ressources Humaines
- Intérêt pour les missions RH et l’environnement industriel/agroalimentaire
- Bonne maîtrise des outils bureautiques
- Bonnes capacités rédactionnelles et orthographe soignée
- Rigueur, organisation et sens des priorités
- Bon relationnel et esprit d’équipe
Ce que vous apprendrez :
- La gestion administrative des ressources humaines
- Les bases du recrutement et de l’intégration
- Le suivi de la formation et le développement des compétences
- La participation à des projets RH et à la communication interne
Ce que cette alternance vous apportera :
- Une expérience concrète et complète en ressources humaines
- Une montée en compétences sur l’ensemble des missions RH
- Une immersion dans un environnement industriel structuré
- Un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance
Un recrutement en 4 étapes :
Étape 1 – Candidature : Postulez à cette offre si elle vous intéresse et si vous souhaitez intégrer le Bachelor Ressources Humaines à cette rentrée
Étape 2 – Pré-sélection : Après étude des candidatures, nous contacterons les profils correspondant au poste pour un premier échange téléphonique
Étape 3 – Entretien : Un entretien individuel avec un Chargé des Relations Entreprises pour mieux comprendre votre parcours, vos motivations et répondre à vos questions
Étape 4 – Décision finale : Après l'entretien, nous reviendrons vers vous rapidement pour vous informer de notre décision et transmettre votre CV à notre entreprise partenaire
Cette annonce vous intéresse ?
N'attendez plus !
Pour postuler :
Mme Aurélie GUILLEMOIS - Chargée de Relations Entreprises
L'entreprise
L’objectif d’Alticome est de préparer les étudiants aux exigences du marché du travail grâce à un accompagnement individualisé et un solide réseau d’entreprises partenaires.
ALTICOME propose des formations 100 % en alternance du BTS au Bac +5 dans les domaines du Commerce, du Management, du Marketing, des Ressources Humaines et du Digital.
Découvrez l’entreprise ALTICOME
Le profil recherché :
- Vous préparez un Bachelor Ressources Humaines
- Intérêt pour les missions RH et l’environnement industriel/agroalimentaire
- Bonne maîtrise des outils bureautiques
- Bonnes capacités rédactionnelles et orthographe soignée
- Rigueur, organisation et sens des priorités
- Bon relationnel et esprit d’équipe
Ce que vous apprendrez :
- La gestion administrative des ressources humaines
- Les bases du recrutement et de l’intégration
- Le suivi de la formation et le développement des compétences
- La participation à des projets RH et à la communication interne
Ce que cette alternance vous apportera :
- Une expérience concrète et complète en ressources humaines
- Une montée en compétences sur l’ensemble des missions RH
- Une immersion dans un environnement industriel structuré
- Un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance
Un recrutement en 4 étapes :
Étape 1 – Candidature : Postulez à cette offre si elle vous intéresse et si vous souhaitez intégrer le Bachelor Ressources Humaines à cette rentrée
Étape 2 – Pré-sélection : Après étude des candidatures, nous contacterons les profils correspondant au poste pour un premier échange téléphonique
Étape 3 – Entretien : Un entretien individuel avec un Chargé des Relations Entreprises pour mieux comprendre votre parcours, vos motivations et répondre à vos questions
Étape 4 – Décision finale : Après l'entretien, nous reviendrons vers vous rapidement pour vous informer de notre décision et transmettre votre CV à notre entreprise partenaire
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Pour postuler :
Mme Aurélie GUILLEMOIS - Chargée de Relations Entreprises
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