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Responsable commercial h/f-cdi-alternance

Champs-sur-Marne
CDI
Alternance
INTED GROUP (IEG)
Responsable commercial
Publiée le Il y a 23 h
Description de l'offre

INTED Group, leader de la mobilité et de l'employabilité, est un réseau d'universités et d'écoles basé à Paris, opérant à l'international. Avec des campus en France et des établissements dans des pays comme Malte, Dubaï, et le Maroc, nous offrons une large gamme de programmes éducatifs, de BTS à Master. Nous mettons l'accent sur l'accompagnement personnalisé, la formation en alternance, et l'apprentissage en ligne. Notre mission est de préparer nos étudiants à réussir dans un marché globalisé et en constante évolution.
Découvrez-en plus sur INTED Group
Le Groupe IEG recrute un(e) Responsable Commercial(e) en CDI - Spécialisation Alternance
Poste basé à Champs-sur-Marne
Le Groupe IEG, réseau d'écoles implanté à Paris, Champs-sur-Marne et Montpellier, propose des formations innovantes dans les domaines du commerce, des ressources humaines, et de la gestion.
Pour accompagner sa croissance, nous recherchons un(e) Responsable Commercial(e) dédié(e) au développement de l'alternance.
Votre mission principale : assurer un matching de qualité entre nos étudiants et les entreprises partenaires.
Acteur central dans notre stratégie de placement en alternance, vous encadrez l'équipe commerciale et veillez à la qualité du sourcing étudiant, à l'efficacité de la prospection entreprise, ainsi qu'au bon déroulement du processus de contractualisation.
✅ Vos responsabilités :
Management et pilotage commercial :

- Encadrer, accompagner et faire monter en compétence l'équipe commerciale.
- Structurer les process de prospection et fixer les objectifs.
- Garantir la performance et la qualité des actions menées.
Sourcing et accompagnement des étudiants :

- Identifier des profils intéressés par nos formations en alternance.
- Mettre en œuvre des actions de prospection (appels, campagnes, événements).
- Accompagner les candidats jusqu'à leur placement en entreprise.
Prospection et développement des partenariats entreprises :

- Identifier des entreprises avec des besoins en alternance.
- Comprendre leurs attentes et leur proposer les profils les plus adaptés.
- Fidéliser les partenaires grâce à une approche conseil et qualitative.
Matching et suivi des recrutements :

- Organiser les mises en relation étudiants/entreprises.
- Suivre les retours, ajuster les propositions, et garantir la satisfaction des deux parties.
Gestion administrative :

- Vérifier l'éligibilité des entreprises à l'apprentissage.
- Préparer les contrats dans le respect des réglementations en vigueur.
- Coordonner l'envoi et le suivi des dossiers auprès des OPCO.
Profil recherché :

- Expérience confirmée en développement commercial, idéalement dans le secteur de la formation.
- Goût du challenge, du terrain, et sens du relationnel.
- Compétences managériales et sens de l'organisation.
- Orientation résultats, rigueur, et esprit d'équipe.
Vous souhaitez contribuer activement à la réussite des jeunes et au développement de relations entreprises durables ?

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