Description de l'entreprise Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de 3000 chefs d’entreprise indépendants ! Ce sont aussi 150000 collaborateurs mobilisés autour de notre modèle « Producteurs et commerçants ». Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l’immobilier, en passant par l’industrie agroalimentaire ou l’informatique, nos équipes font nos succès. Agromousquetaires est le pôle industriel du Groupement Les Mousquetaires. Premier fabricant de marques de distributeurs en France. Agromousquetaires c'est avant tout 11000 hommes et femmes aux sensibilités diverses, regroupés au sein de 70 sites industriels et logistiques, dont une cinquantaine d'usines, et 6 Pôles de Performance. Nous rejoindre, c'est partager une culture commune, celle de l'entrepreneuriat et de l'engagement c’est être « Producteurs et Commerçants » ! Alors, prêt à vous lancer au service du « Mieux Produire pour Mieux Vivre » ? Au sein du Pôle Porc, JPA est une société spécialisée dans l'abattage, la découpe et le désossage de viandes de porc. Situé à Josselin (56), JPA emploie plus de 600 collaborateurs et investit continuellement dans ses outils de production répartis sur 37000 m2, afin de fournir les points de vente Intermarché et usines du Pôle. Description du poste Nous recherchons un(e) stagiaire RH pour accompagner l’équipe sur les activités recrutement et gestion de l’intérim, au cœur des enjeux opérationnels de l’entreprise. Rattaché(e) au service Ressources Humaines, vous interviendrez notamment sur les missions suivantes : Recrutement : Tri des candidatures et préqualifications téléphoniques Organisation et participation aux entretiens Suivi des candidatures et mise à jour des tableaux de bord Gestion de l’intérim : Relation avec les agences d’intérim partenaires Transmission des besoins et suivi des commandes Accueil administratif des intérimaires Suivi des contrats, relevés d’heures et facturation Participation à l’amélioration des process intérim Missions transverses (selon l’actualité RH) : Appui sur des projets RH (intégration, communication RH, reporting…) Participation à la vie quotidienne du service RH Qualifications Profil recherché Formation en Ressources Humaines (Bac 3 à Bac 5) Intérêt marqué pour le recrutement et les environnements opérationnels Bon relationnel, sens de l’écoute et de la confidentialité Organisation, rigueur et esprit d’équipe Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) Ce que nous offrons Une expérience RH concrète et responsabilisante Une immersion au cœur des enjeux recrutement et intérim Un accompagnement et une montée en compétences progressive Un environnement de travail dynamique et collaboratif Stage de mars à août Informations supplémentaires
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