Description du poste
Principales missions
Vous serez intégré(e) au sein de notre service RH de 13 personnes, organisé en 2 pôles distincts : un pôle Gestion du personnel et un Pôle Paie. Placé sous l'autorité de la Responsable RH, vous serez en appui sur les missions suivantes :
1. Assurer l'ensemble des actes de gestion administrative concernant la situation des salariés de l'entreprise (gestion du temps de travail (Anomalies, Badgeages, traitements des demandes des salariés, …), mouvements du personnel, documents d'embauche et de sortie, contrats, etc.),
2. Participer aux processus de recrutement (Offre de poste, publication, gestion des candidatures, …),
3. Collecter, analyser et traiter les informations relatives à tous les salariés de l'entreprise (variables de paie, congés, absences, temps de travail, arrêts de travail, mutuelle, …) pour calculer la rémunération et établir les bulletins de paie,
4. Mettre à jour les tableaux de bord RH.
Nous vous proposons en interne un parcours d'intégration et de formation adapté.
Vous avez envie de vous épanouir dans des missions RH variées,
alors rejoignez notre service dynamique et soudé !
Profil recherché
Vos compétences
Profil recherché
Expérience en gestion RH et paie
Connaissance des logiciels HR4 YOU, Horoquartz et JobAffinity serait appréciée
Savoir - être
Aptitudes relationnelles, d'écoute et de communication
Sens du travail en équipe
Autonomie, polyvalence, rigueur et sens de l'organisation
Savoir prioriser ses tâches
Savoir - faire
Bonnes capacités rédactionnelles
Être à l'aise avec les outils informatiques (Word, Excel et Outlook)
Votre formation
De formation : BAC Ressources Humaines ou Gestionnaire de paie
Informations complémentaires
Rémunération mensuelle brute : 2 € + 13èmemois(versé au semestre) + intéressement(environ € net au prorata du temps de présence) + complément familial(50€ brut/mois et par enfant)
Poste à pourvoir : CDD de 3 mois minimum à temps plein - A partir du 4 mai
Les entretiens sont prévus le vendredi 17 avril matin.
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Légende des icônes des offres
5. Type de contrat
6. Localisation
7. Rémunération
8. Niveau
9. Publié depuis
10. Limite de candidature
11. Référence
12. Type de contrat CDD
13. Localisation SAINT HERBLAIN
14. Rémunération 2 € par mois
15. Niveau NIVEAU 4A
16. Publié aujourd'hui
17. Limite de candidature le 24/04/
18. Référence NVHADD
19. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
20. Localisation ANGERS
21. Niveau NIVEAU 5A
22. Publié aujourd'hui
23. Limite de candidature le 24/04/
24. Référence NVHADD
25. Type de contrat CDI
26. Localisation ANGERS
27. Rémunération 2 € par mois
28. Niveau NIVEAU 5A
29. Publié depuis 1 semaine
30. Limite de candidature le 13/04/
31. Référence NVHADD
32. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
33. Localisation LAVAL
34. Publié depuis 2 semaines
35. Limite de candidature le 30/04/
36. Référence NVHADD
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