Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines polyvalent(e), rigoureux(se), fiable, et désireux(se) d'apprendre, pour accompagner notre DRH au quotidien. Vos missions principales seront : - Administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié : formalités et déclarations à l'embauche, suivi de l'intégration, gestion des temps de travail et des absences, suivi des dossiers prévoyance et mutuelle, - Gestion de la paie : suivi et saisie des variables dans le SIRH (LUCCA), transmission des informations aux gestionnaires de paie, exports SIRH vers les gestionnaires paie, commande des TR, - Formation : recueillir et formaliser les besoins en formation du personnel, notamment via les entretiens, suivre le plan de formation, établir et suivre les dossiers de financement avec l'OPCO, - Dialogue social : participer aux réunions avec les différents CSE, assurer le suivi de l'agenda, préparer les convocations, rédiger les PV. Vous aurez également pour mission de tenir à jour les dossiers du personnel : scan, classement, archivage, etc., ainsi que les dossiers spécifiques liés aux RH. Vous devrez tenir à jour les différents tableaux de bord (sur Excel) et alimenter le SIRH. Le poste pourra évoluer avec la participation au processus de recrutement (diffusion des annonces, tri des candidatures, organisation des entretiens) Avantages : - Accompagnement dans la prise de poste, - Mutuelle d'entreprise avantageuse, - Tickets restaurant, - Comité d'entreprise (Wiismile).
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.