Coordination du pôle Accompagner et développer les équipes achat permettant à chacun de progresser pour atteindre les objectifs fixés Organiser les activités et atteindre les résultats attendus Evaluer la performance du pôle Normandie. Technique Elaborer une stratégie d’achat région en travaillant les synergies fournisseurs sur nos 3 sites de production Déployer et s’assurer de l’efficacité de la stratégie avec les Lead Buyers Group pour les achats et approvisionnement des différentes catégories du site de l’Aigle : OPEX (Directs/Indirects) et CAPEX Cartographier, segmenter et rationaliser le panel de fournisseurs avec l’équipe achats Analyser les demandes, puis participer si nécessaire à l’expression du besoin avec les demandeurs S'impliquer dans les projets techniques Effectuer le sourcing de solutions et de fournisseurs Piloter la relation avec les fournisseurs : Lors du processus de sélection et d’évaluation de nos partenaires, mais aussi en cas de réclamations Être un support des services qualité, supply, contrôle qualité et technique dans leur relation avec les fournisseurs Réaliser et superviser les différentes phases du processus d'appels d'offres Etablir, négocier, mettre en place et suivre les contrats de biens et de services Participer au processus de qualification et d’évaluation des fournisseurs Etablir, déployer et suivre des plans d’innovation, ainsi que de compétitivité chez les Fournisseurs Assurer une veille technologique régulière dans son périmètre Participer au processus CAPEX Participer aux projets Life Cycle Management (achats des packs matières premières) Contribuer à la structuration et à l’amélioration des processus du service Etablir et entretenir les KPIs nécessaires à la fonction Contribuer à l’optimisation des budgets achats conformément aux objectifs annuels des sites Calculer les coûts standards de ces produits en période budgétaire ou de repricing Effectuer ses missions en respectant les normes Bonnes Pratiques de Fabrication. Qualité S’assurer de la traçabilité conforme à l’ensemble des opérations effectuées au regard des procédures et normes en vigueur sur le site Assurer la satisfaction des clients internes et externes Evaluer les fournisseurs. Excellence Opérationnelle Appliquer et déployer les outils de l'amélioration continue en lien avec les résultats et s'assurer de leur application au niveau de son périmètre Prioriser le travail en fonction du besoin Respecter, définir et écrire des standards relatifs aux outils de l'amélioration continue et s'assurer de leur application sur le terrain. Environnement, Hygiène, Sécurité Respecter et faire respecter les procédures HSE Lors d’un appel d’offre, lorsque les conditions le permettent, prendre en compte dans les critères de sélection l’ensemble des aspects visant à réduire les impacts environnementaux et à accroitre le développement durable Evaluer l'impact environnemental des fournisseurs. Formation : Diplôme Master 2, spécialisation achats, supply, ou licence professionnelle avec expérience. Expérience : Vous disposez d’une expérience achat réussie de minimum 5 ans dans un un environnement industriel. Compétences techniques : Anglais professionnel courant exigé : Niveau B2 /C1 Animation et coordination du travail de son équipe Organisation et méthodologies pour anticiper et optimiser les commandes Savoir évaluer des fournisseurs Connaître les métiers industriels et l’écosystème d’un site de production Maitriser des bases de données permettant d’identifier des Fournisseurs Savoir les contraintes et les procédures d’import/export : douanes, crédits documentaires, transports, assurances Maîtriser les outils informatiques : Pack Office et ERP Techniques achats : Négociation, e-sourcing, e-procurement, gestion et conduite de projet, outils de dématérialisation Connaissances juridiques : Maîtriser le droit commercial et le droit des contrats applicables aux achats Titulaire du permis B. Compétences comportementales : Animé(e) par le sens du service client S’adapter à un environnement multiculturel, afin de parler le même langage que les différents fournisseurs selon les pays Accompagnement au changement Capacité d'analyse et de décision en autonomie Rigueur et organisation dans la planification Sens de l'anticipation Orientation résultats et solutions Faire preuve d’intégrité et de discrétion Aptitudes relationnelles, avec une capacité à travailler en équipe et en transverse Être force de proposition pour optimiser les processus. Informations utiles La future équipe achat régionale est déjà composée de vos 2 futurs collègues. Ce que nous attendons de vous : 6 mois : Être intégré à son site et au groupe 1 an : Partager un retour d’expérience concernant les résultats du pôle ‘’Région Normandie’’. Vos Enjeux : Participer à la création d’un hub Régional : L’Aigle, Evreux et St Rémy Assurer avec les membres de l’équipe les négociations relatives aux acquisitions de biens et de services Suivre l’exécution des catégories dans les meilleures conditions : qualité, délais, prix et RSE auprès des fournisseurs et prestataires Développer les compétences des membres de l’équipe Travailler sur les volets : Capital Expenditure ,Opérational Expenditure : directs et indirects. Pourquoi nous rejoindre ? Participer à un nouveau projet de coordination intersites Possibilité d’évolution localement ou dans le groupe. Collaborer avec le service achats du groupe pour développer des stratégies Travailler sur un site de production ayant une expertise reconnue Vous contribuerez à des projets pour la santé publique. Informations diverses : Fréquence des déplacements : 1 fois par semaine à Evreux et/ou St Rémy avec la voiture du site Télétravail : 1 jour semaine possible Un restaurant d'entreprise sur les trois sites Indemnité kilométrique entre son domicile et le site de l’Aigle Accord d’intéressement. CSE Bienvenue chez DELPHARM Acteur majeur depuis plus de 30 ans sur le marché de la production de médicaments en sous-traitance, Delpharm connaît un développement soutenu de son chiffre d'affaires, celui-ci ayant doublé sur les 5 dernières années atteignant 1 milliard d'Euros, et regroupant un peu plus de 6500 collaborateurs. Leader en France et dans le Top 5 Monde, Delpharm a l'ambition de fournir toutes les formes de médicaments avec le niveau de qualité, de ponctualité et l'équilibre économique nécessaires pour satisfaire les laboratoires pharmaceutiques du monde entier. Delpharm se différencie par ses collaborateurs et son principe de fonctionnement. Faire grandir ses collaborateurs, leur donner intérêt à bien faire, les responsabiliser pour servir le client dans la durée sont nos piliers. Cette approche contribue à créer un environnement de travail sain et propice au développement de chacun, récompensé en 2026 par le Label Capital Meilleur Employeur. Vous trouvez un intérêt à ce poste ? Postulez directement à cette annonce ! Et ensemble, développons notre avenir !
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