Au sein de l'équipe ressources humaines, vous aurez pour mission :
* Être le responsable de la cartographie des mouvements IN et OUT de la branche TGS, incluant processus et actions associées,
* Gérer l'administration des mouvements et collaborer avec les parties prenantes,
* Assurer la transmission des informations RH aux équipes concernées,
* Suivre les autorisations de recrutement et reporting,
* Superviser les courriers aux salariés liés aux mouvements,
* Contribuer à la mise à jour de la base postes pour le projet Job Architecture.
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