LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable.
Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle.
Grâce à plus de 50 ans d’expertise, 12 000 spécialistes dans 60 pays et 1 000 consultants en France, nous apportons une approche alliant innovation, pragmatisme et attention à l’humain, pour des résultats mesurables.
Nos expertises recrutement :
- Intérim spécialisé
- Recrutement CDI
- Management de transition
- RPO
- Executive search
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d’expert·e·s, cadres et dirigeant·e·s, recherche pour l’un de ses clients, éditeur français innovant de solutions Self-Data, un(e) Ingénieur Commercial H/F (secteur Business Intelligence).Rattaché(e) à la Direction commerciale, vous participez activement au développement du portefeuille clients. Votre rôle principal sera d’identifier de nouvelles opportunités business et de générer des leads qualifiés pour accompagner la croissance de l’entreprise.Vos principales missions :
* Prospecter activement de nouveaux comptes (téléphone, e-mail, réseaux, événements, etc.)
* Qualifier les besoins et enjeux des prospects
* Prendre les premiers rendez-vous et assurer la présentation de l’offre
* Collaborer avec les ingénieurs commerciaux seniors pour la construction des propositions et le suivi des opportunités
* Participer à la mise à jour du CRM et à la veille concurrentielle du marché
* Contribuer à la satisfaction client et au développement de la notoriété de la marque
Profil recherché :
* Formation supérieure en école de commerce
* 3 à 4 ans minimum d’expérience professionnelle après les études (hors stage et alternance), incluant une première expérience réussie en prospection ou en vente B2B (idéalement dans le secteur logiciel ou data)
* Goût prononcé pour la chasse commerciale et la découverte de nouveaux comptes
* Bonne communication orale et écrite, esprit d’équipe et curiosité intellectuelle
* Organisation, persévérance et sens du résultat
* Une connaissance du secteur Business Intelligence ou data serait un plus
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