Publiée le 17 juin
Mission du poste
Contrat: Intérim - Temps partiel
Début de la mission : Dès que possible
Cycle horaire : 28h
Rémunération: entre 1 400 et 1 700 € brut mensuel
Vos missions :
Vous interviendrez sur l'ensemble des sujets RH opérationnels du site:
* Gestion administrative du personnel : Contrats de travail, documents d'embauche, DPAE, tableaux de suivi (entrées/sorties, effectifs).
* Paie & gestion du temps : Traitement des plannings, préparation des variables de paie, échanges avec le cabinet comptable, contrôle et suivi des notes de frais.
* Santé & sécurité au travail : Suivi de la médecine du travail (déclarations, mises à jour des effectifs, RDV, inaptitudes), déclarations AT/AM/maternité
* Juridique & relations sociales : Gestion des contentieux (constitution des dossiers, lien avec l'avocate), ruptures conventionnelles (calculs, dates, entretiens), gestion de la prévoyance, préparation des obligations CSE (+50 salariés).
Profil recherché :
* Diplôme Bac +2 minimum en Ressources Humaines
* À l'aise avec Excel et les outils informatiques
* Rigueur, autonomie, sens de la confidentialité
* Débutant(e) accepté(e)
Entreprise
Grafton, marque emblématique du groupe Gi Group Holding, est un acteur majeur du recrutement en Europe. Avec 800 consultants dans 23 pays et 14 bureaux en France, nous connectons talents et entreprises grâce à notre expertise sectorielle et un vaste réseau national et international.
