Assistant(e) en Ressources Humaines & Paie
Dans le cadre du remplacement d'un salarié absent, vous intégrerez une équipe structurée et collaborative, composée de :
2 Gestionnaires RH & Paie
1 Coordinateur RH & Paie
1 Responsable RH & Paie
Vous interviendrez en appui opérationnel auprès de l'équipe, sous la supervision du Coordinateur et de la Responsable RH & Paie.
Vos missions :
Suivi administratif des formations (engagement des dossiers + demande de remboursement)
Gestion et suivi de la médecine du travail (adhésion, convocations, visites médicales)
Participation à la mise à jour du DUERP (Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels)
Aide à la constitution et au suivi des dossiers d'embauche des salariés (contrats, DPAE, documents administratifs)
Participation à la saisie des éléments variables de paie (EVP)
Appui administratif au traitement de la paie
Profil attendu :
Formation en Ressources Humaines / Paie / Gestion (Bac +2 minimum)
Une première expérience en RH et/ou paie est appréciée
Connaissances de base en droit du travail et administration du personnel
À l'aise avec les outils bureautiques (Excel, logiciels RH/paie)
Rigueur, discrétion, sens de l'organisation et bon relationnel
Caractéristiques du poste :
CDD de 3 mois à plein temps
Basé à Lyon 6, métro Charpennes
Salaire à partir de 2500 € brut, selon expérience.
9 jours de congés supplémentaires par an
Mutuelle prise en charge par l'employeur
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.