Mécanicien en agence (h/f) - site de montréal-la-cluse - conseil départemental de l'ain

Mécanicien en agence (H/F) - site de Montréal-la-Cluse - Conseil départemental de l'Ain

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* Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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* Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée Non renseigné
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
* Catégorie Catégorie C (employé)
* Management Non renseigné
* Télétravail possible Non renseigné

Classé dans le top 10 des départements les plus dynamiques avec l'une des plus fortes croissances démographiques de France, situé au coeur des réseaux de communication européens, l'Ain bénéficie d'une économie attractive, dynamique, diversifiée et offre un cadre de vie de qualité à près de 700 000 Aindinois. Le Département de l'Ain se revendique comme une collectivité agile, efficiente et proche des habitants.
Rejoindre le Département de l'Ain, c'est mettre vos compétences au service de ce qui est utile.

Sous l'autorité du responsable de l'atelier et de l'équipe d'encadrement au sein du service matériel, vous assurez les fonctions suivantes :
- Entretien préventif et curatif du matériel technique roulant de la Direction des mobilités : poids lourds, tracteurs agricoles, engins de travaux publics et leurs accessoires
- Diagnostic des pannes et établissement de la liste des pièces nécessaires
- Mise en oeuvre des réparations et rédaction des comptes-rendus d'intervention
- Déplacements fréquents à prévoir sur le département de l'Ain
- Possibilité de réalisation d'astreintes pendant la période de viabilité hivernale


Profil recherché

Profil :
- Vous disposez d'une formation en mécanique (PL ou matériels agricoles, de préférence)
- Vous possédez des connaissances en hydraulique et systèmes pneumatiques
- Vous faites preuve d'autonomie et savez travailler en équipe
- Vous savez rendre compte, alerter et réagir à bon escient
- Vous savez appliquer les procédures et modes opératoires dans le respect des habilitations, diagnostiquer des pannes, lire un schéma technique et utiliser les équipements d'atelier selon les règles d'hygiène et de sécurité
- Le permis C est obligatoire

Nos atouts :
Une politique RH de proximité :
- Des perspectives d'évolution professionnelle
- Un accompagnement personnalisé pour la réussite aux concours
- Un budget de formation deux fois supérieur aux obligations légales
Des avantages et prestations sociales :
- Des titres restaurants
- Des offres de prestations culturelles et de loisirs
- Une participation financière pour votre prévoyance garantie maintien de salaire et votre mutuelle santé en cas d'adhésion au contrat groupe APICIL

Toute personne intéressée par cet emploi devra faire parvenir une candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) à Monsieur le Président du Département de l'Ain.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 2ème classe

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 26/08/2025

*Opératrice / Opérateur de maintien en condition opérationnelle*


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