La CCI du Lot recrute pour son client.
La Pinède est une PME à taille humaine (15 salariés), située à Belfort du Quercy (46), qui trouve ses fondements dans sa passion pour le fruit de haute qualité (kiwi, prune, melon). Au service des producteurs, mais aussi des grossistes, centrales d'achats, et/ou détaillants primeurs, l'équipe de La Pinède est dévouée à son client. Le professionnalisme de chacun et la diversité des compétences procurent à l'entreprise son dynamisme et permettent une bonne adaptabilité à la demande d'une clientèle nationale et internationale.
Description du poste :
En tant que Responsable Commercial, vous serez chargé(e) de développer et de gérer nos activités commerciales dans le secteur des fruits. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de direction pour élaborer des stratégies de vente efficaces, établir des relations solides avec nos clients existants et prospecter de nouveaux marchés. Vous serez également responsable de la supervision des ventes, de la gestion des comptes clients et de la recherche de nouvelles opportunités de croissance.
Responsabilités :
- Développer et mettre en œuvre des plans stratégiques de vente pour atteindre les objectifs commerciaux fixés par la direction.
- Prospecter de nouveaux clients et développer des relations durables avec les partenaires existants.
- Analyser les tendances du marché et identifier de nouvelles opportunités de croissance.
- Superviser les activités de vente, y compris la gestion des prévisions et des budgets.
- Collaborer étroitement avec les équipes de production et de logistique pour assurer une livraison efficace et ponctuelle des produits.
- Suivre et analyser les performances des ventes, en identifiant les domaines d'amélioration et en proposant des solutions innovantes.
- Représenter l'entreprise lors d'événements professionnels et de salons commerciaux.
Profil recherché :
Diplôme en commerce, marketing ou domaine connexe.
Minimum de 5 ans d'expérience dans un rôle similaire, de préférence dans l'industrie des fruits ou de l'agroalimentaire.
Excellentes compétences en communication et capacité à négocier avec succès.
Orienté(e) résultats, avec une forte capacité à atteindre et dépasser les objectifs de vente.
Esprit d'équipe et aptitude à travailler efficacement dans un environnement dynamique.
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de la relation client (CRM).
Connaissance approfondie du marché des fruits et des tendances actuelles de l'industrie.
Anglais courant exigé, Espagnol ou Allemand bon niveau seront un plus.
Avantages :
Avec un temps de travail de 39H hebdomadaires du lundi au vendredi, votre salaire brut annuel se situera sur une fourchette de 40 - 45 K€ en fonction de votre expertise. Embauché.e au statut « agent de maîtrise », ce poste est évolutif. Vous bénéficierez dans le cadre de vos fonctions d'un véhicule de service pour vos déplacements professionnels, d'un téléphone et d'un ordinateur portable.
Si vous êtes passionné(e) par l'industrie des fruits et que vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante et axée sur la qualité, alors rejoignez-nous chez La Pinède ! Envoyez votre CV et lettre de motivation à julie.jammes@lot.cci.fr avant le 30/04/2024.
La Pinède est un employeur garantissant l'égalité des chances et valorisant la diversité au sein de son effectif.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Techniques de vente,Données d'activité de la structure, du service,Déterminer le potentiel d'un client ou prospect,Développer un portefeuille clients et prospects,Mettre en oeuvre une stratégie commerciale,Rechercher et identifier des évolutions de marchés, des marchés potentiels,Analyser, exploiter, structurer des données,Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés,Élaborer une stratégie commerciale,Piloter une activité
Langues: Anglais exigé,Espagnol souhaité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des organisations patronales et consulaires
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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