Mécanicien de maintenance (h/f)

Nous vous proposons de rejoindre une équipe à Fond au cœur de la Boîte !

Nous recherchons un Mécanicien de maintenance support production, sous la responsabilité du Responsable Maintenance Mécanique et Outillage.

Activités principales :

* Installer, contrôler, réparer les pièces défectueuses et entretenir les différentes machines et installations nécessaires à la production et au bon fonctionnement de l’entreprise: Maintenance préventive et Curative
* Régler les équipements des lignes de production dans les meilleures conditions de sécurité, qualité et productivité.
* Réaliser les changements de format en fonction du planning de production, les maintenances machines et s’assure de la viabilité des outils de production.
* Contrôler la qualité des produits après avoir effectué les réglages nécessaires à l’obtention d’un produit conforme et d’alerter en cas de non-conformité.
* Analyser les dysfonctionnements de la ligne, d’effectuer les réglages, d’intervenir en cas de panne.
* Participer à l’amélioration continue des lignes de production.
* Participer aux essais portant sur les matières, produits, process
* Participer à la création ou à la mise à jour des nomenclatures des pièces détachées des lignes de production
* Participer à la rédaction des modes opératoire et de maintenance des équipements, matériels ou systèmes
* Proposer des actions à mettre en place et assurer leur réalisation et leur suivi
* Suivre les indicateurs d'arrêt de machines

Contrat & environnement de travail :

* horaires: journée
* Environnement de production

Informations sur le processus de recrutement :
1️⃣ Entretien téléphonique (ou visio) : ce premier entretien sera l'occasion de vous présenter et d'en savoir plus sur votre future entreprise.

2️⃣ Entretien sur site : c'est l'occasion pour vous de rencontrer l'équipe et découvrir la culture de l'entreprise. De notre côté, cet entretien nous permettra de mieux comprendre votre profil et d'en apprendre un peu plus sur vous.

3️⃣ Feedback et suivi : nous vous tiendrons informé(e) de tout retour concernant le processus de recrutement.

Formation / Expérience :

* Bac Pro mécaniqueou expérience équivalente
* Connaissance en mécanique, pneumatique, hydraulique
* Connaissance en manutention et levage

Savoir / savoir-être / savoir-faire :

* Rigueur et organisation
* Réactivté
* Capacité d’analyse

Salaire (brut) selon la classification attribuée :

* Salaire de base (hors prime): de 2100€ à 2600€
* Prime d'habillage : de 7.02€ à 7.82€ par semaine

Avantages (sous condition):

* RTT, 13ème mois, Chèques vacances, Chèques cadeaux, Intéressement, Participation, Autres avantages CSE, Restaurant d'Entreprise

FRANPAC APPARTIENT AU GROUPE MASSILLY ⚓

Née en 1911 en Bourgogne, l’histoire de Massilly est celle d‘une entreprise familiale devenue un acteur mondial de l’emballage métallique… sans jamais oublier ses valeurs.

En effet, si nous sommes convaincus des bienfaits du métal pour protéger les produits de nos clients comme la planète, nous sommes aussi convaincus que nos valeurs de proximité, de fiabilité et de respect de l’humain sont autant de forces pour assurer notre longévité et satisfaire nos clients.

Voilà pourquoi depuis plus de 100 ans, nous sommes animés par la passion du métal et un état d’esprit unique.

Groupe international : 2000 personnes ; 600M d'euros de CA

Rejoindre Franpac : Une entreprise engagée !
Franpac, filiale du groupe Massilly, est une entreprise industrielle spécialisée dans la fabrication d’emballages métalliques qui compte un effectif de 260 salariés.

Nos Valeurs :

* Nous offrons à nos collaborateurs un environnement de travail sûr,agréable et valorisant.
* Tous responsables de la Sécurité et la Qualité de nos emballages
* Impliqués et à l’écoute des clients
* Créateurs de valeur interne et externe
* Respectueux de l’environnement

Pourquoi nous rejoindre ?

* Travailler dans un cadre agréable à proximité de la plage et des commerces,
* Intégrer une équipe bienveillante, être former, avoir des compétences qui sont valorisées à travers des formations et des promotions,
* Participer à des projets motivants à travers de nombreux investissements au sein d’une entreprise innovante. (nouveaux équipements, sécurité, QVT...)